Career Services Coordinator (m/w/d)

🔥 vor 9 Minuten

🌐 Deutschland, Österreich – Remote

🇩🇪 Deutschland – Remote 🇦🇹 Österreich – Remote

⏰ Vollzeit

🟢 Junior

🚫👨‍🎓 Kein Abschluss erforderlich

👻 Geisterscore 15%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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WBS CODING SCHOOL

WebsiteLinkedInAlle Stellen

51 - 200 Mitarbeiter

📚 Bildung

👥 B2C

Education • B2C

WBS CODING SCHOOL ist ein Anbieter für Coding-Aus- und Weiterbildungen sowie Entwicklertrainings, der seine Leistungen offenbar hauptsächlich über die eigene Website anbietet. Die Website-Inhalte und Informationen zu Cookies und Einwilligungen weisen darauf hin, dass die Organisation Online-Marketing, Analytics und Nutzerregistrierungen nutzt – unter anderem über HubSpot, Google, LinkedIn und weitere Tracking- und Marketing-Integrationen. Dies entspricht dem Profil einer Online-Coding-Schule beziehungsweise eines Bootcamps, das Teilnehmende für Programmierkurse gewinnt. Die verfügbaren Informationen enthalten keine konkreten Angaben zu Technologien, Kursformaten oder Zielgruppen, die über das allgemeine Angebot im Bereich Coding-Ausbildung hinausgehen.

Beschreibung

• Individuelle Coachings und Karriereberatungen durchführen • Teilnehmende bei karrierebezogenen Fragestellungen begleiten • Online-Workshops und Q&A-Sessions zu Karriere- und Bewerbungsthemen leiten • Bewerbungsunterlagen professionell optimieren und strategisches berufliches Netzwerken vermitteln • Teilnehmende bei ihrer Positionierung auf dem Arbeitsmarkt, bei Soft Skills und der Vorbereitung auf HR-Interviews unterstützen • Gemeinsam im Team den Online-Karrierekurs auf der Lernplattform gestalten • Anschreiben, Lebensläufe und LinkedIn-Profile prüfen • Karriere-Services-relevante Abläufe wie Slack-Reminders, Workshop-Terminierungen und Online-Events organisieren • Schnittstelle zum Community Management im Career & Community Team bilden • Relevante Informationen in den teamübergreifenden Austausch einbringen • Bei der Moderation und Durchführung von Kursveranstaltungen von der Begrüßung bis zum Abschluss unterstützen • Zu einer durchgängig positiven Erfahrung der Kursteilnehmenden beitragen

🎯 Anforderungen

• 1–2 Jahre Erfahrung im (Tech-)Recruiting, Recruiting Coordination, Talent Management oder Career Services • Sehr starke Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit • Proaktive, pragmatische Arbeitsweise und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen • Innovatives Mindset sowie Freude daran, neue Herausforderungen anzunehmen und kreative Lösungsansätze zu entwickeln • Hohe Anpassungsfähigkeit und Flexibilität sowie Fähigkeit, sich in einem dynamischen Arbeitsumfeld sicher zu bewegen • Ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung sowie Begeisterung für Bildung, Karriereentwicklung und die Arbeit mit Menschen • Deutsch auf muttersprachlichem Niveau • Englisch auf C1-Niveau • Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Workshops, idealerweise im Bildungs- oder Karrierekontext • Verständnis für oder Erfahrung im IT-/Tech-Bereich • Erfahrung mit Lernplattformen (LMS) oder digitalen Weiterbildungstools • Wohnsitz in Deutschland oder Österreich • Bereitschaft zu ca. 3–4 Reisen pro Jahr für Teamevents und Workshops in Berlin

🏖️ Vorteile

• 30 Tage Urlaub • Home-Office-Optionen • Sabbatical • Bis zu 180 Tage Arbeiten im Ausland • Urlaub und Workation in unseren Seminarhäusern in Berlin und Pommritz • Zahlreiche Angebote und Rabatte über Corporate Benefits • Firmenläufe • Sport- und Entspannungsangebote mit Voiio • Jobrad • Firmenfitness mit EGYM Wellpass • Yoga-Retreats • Nahrungsergänzungsmittel • Ergonomische Arbeitsplatzausstattung • Coaching- und Beratungsangebote • Diverse Trainingsangebote • Drei Weiterbildungstage • Individuelle fachliche und persönliche Entwicklung • LinkedIn Learning • Teamentwicklungen • Leadership Management Programm • Microsoft 365 mit Copilot • Sehr gute Vereinbarkeit von Karriere und Familie • Bezahlte Kinderkrankentage • Familienurlaub in unseren Seminarhäusern • Bezahlter Sonderurlaub für die Pflege von Angehörigen • Digitale Kinderbetreuung und Nachhilfe mit Voiio • Herzliches Miteinander mit Kolleg:innen • Jahresfeiern • Achtsame Meetingkultur • Onboarding-Seminare und Startbegleiter:innen • Offene Fehler- und Feedbackkultur • Eigenverantwortliches Arbeiten • Sinnstiftende Tätigkeiten mit gesellschaftlichem Mehrwert • Gemeinwohlorientierung mit Fokus auf Nachhaltigkeit • Spendenaktion Herzensprojekte by WBS GRUPPE

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