
1 - 10 Mitarbeiter
Gegründet 2019
🤝 B2B
🎯 Rekrutierung
B2B • Recruitment • Human Resources
Walker Bowen Talent Partners ist ein wachstumsorientiertes Beratungsunternehmen für Talente und spezialisiert sich auf die Verbesserung von Start-ups und schnell wachsenden Unternehmen durch die Bereitstellung dynamischer Teams von Leistungsträgern und Führungskräften. Sie bieten eine Reihe von Dienstleistungen an, darunter erfahrene Rekrutierung, Teilzeit-Führungskräfte, Personalwesen, Marketing und Organisationsentwicklung, die darauf zugeschnitten sind, Unternehmen bei der Bewältigung einzigartiger Herausforderungen zu unterstützen und Erfolg zu erzielen. Ihr partnerschaftlicher Ansatz betont den Aufbau starker Beziehungen, um effektive Strategien umzusetzen, die Innovation, Integrität und Zusammenarbeit fördern.
🕒 vor 28 Tagen
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

1 - 10 Mitarbeiter
Gegründet 2019
🤝 B2B
🎯 Rekrutierung
B2B • Recruitment • Human Resources
Walker Bowen Talent Partners ist ein wachstumsorientiertes Beratungsunternehmen für Talente und spezialisiert sich auf die Verbesserung von Start-ups und schnell wachsenden Unternehmen durch die Bereitstellung dynamischer Teams von Leistungsträgern und Führungskräften. Sie bieten eine Reihe von Dienstleistungen an, darunter erfahrene Rekrutierung, Teilzeit-Führungskräfte, Personalwesen, Marketing und Organisationsentwicklung, die darauf zugeschnitten sind, Unternehmen bei der Bewältigung einzigartiger Herausforderungen zu unterstützen und Erfolg zu erzielen. Ihr partnerschaftlicher Ansatz betont den Aufbau starker Beziehungen, um effektive Strategien umzusetzen, die Innovation, Integrität und Zusammenarbeit fördern.
• Monitor daily performance metrics for the AI system, including success rates, failure rates, and handoff trends—especially following releases or new plan launches • Use data to develop and test hypotheses to improve system performance and member experience • Diagnose production issues and member complaints by listening to calls directly in the AI platform, identifying root causes, and coordinating resolutions • Lead post-launch monitoring windows to validate performance and catch issues early, combining dashboard analysis with direct call listening • Understand our client's API capabilities and limitations, and recommend specific enhancements needed to deliver required outcomes • Intake health plan SOPs from internal stakeholders and translate them into clear, AI-compatible requirements for implementation • Review UAT packages from the AI vendor, testing end-to-end call flows, identifying bugs, and providing go-live sign-off • Manage phased rollouts across health plans, tracking readiness, dependencies, and rollout sequencing • Serve as the primary internal point of contact for AI system updates, issues, and launches, providing clear, audience-tailored communication to leadership, operations, and growth teams • Act as the primary partner to the AI vendor, managing bug fixes, feature development, UAT, and launch execution • Maintain accurate, up-to-date plan configuration documentation as a source of truth for active plans, credentials, and routing logic • Partner closely with internal AI, operations, and growth teams to align on priorities, support implementations, and drive adoption of new capabilities
• 3–5 years of product management experience or experience owning technically complex systems or platforms • Experience working with AI-powered tools, automation systems, or vendor-delivered technology platforms • Comfort working with data dashboards and interpreting performance signals to drive decisions and improvements • Experience supporting launches, UAT processes, and post-launch monitoring in a production environment • Strong cross-functional communication skills, with the ability to translate between technical teams, operations, and business stakeholders • Highly detail-oriented, with strong ownership of execution, QA, and rollout quality • Ability to operate with ambiguity and apply sound judgment in situations without a defined playbook
• Remote with flexible hours • Career growth and development opportunities in a mission-driven organization • Competitive salary, annual bonus opportunities, and equity options • Comprehensive medical, dental, and vision insurance • 401(k) with company match • Generous PTO, paid company holidays, and paid parental leave
Jetzt Bewerben🕒 vor 28 Tagen
Senior Product Manager responsible for enhancing patient engagement and operational flows at Imagine Pediatrics. Leading product strategy for patient enrollment and market launches.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 28 Tagen
Senior Product Manager leading Chainguard's Unified Repository strategy and execution. Focused on enhancing developer experience and platform growth in the open-source software space.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $205.000 - $231.000 / Jahr
⏰ Vollzeit
🟠 Senior
✅ Produktmanager
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 28 Tagen
Payments Product Manager at Canals building payments and financial infrastructure for a global supply chain platform. Collaborating with engineering and external providers to enhance financial workflows.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 28 Tagen
Senior Director of Product leading the Provider Experience Zone at Datavant. Driving strategy, vision, and execution for healthcare data collaboration product experiences.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $190.000 - $240.000 / Jahr
💰 €40.000.000 Series B im 2020-10
⏰ Vollzeit
🟠 Senior
✅ Produktmanager
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 28 Tagen
Technical Associate Product Manager needed at Impiricus to define and execute the Ascend product roadmap. Collaborate across teams to deliver innovative healthcare products with AI technology.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $85.000 - $130.000 / Jahr
💰 €3.000.000 Seed Round im 2022-04
⏰ Vollzeit
🟢 Junior
🟡 Mittelstufe
✅ Produktmanager
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich