
501 - 1000 Mitarbeiter
Gegründet 1966
📣 Marketing
🤝 B2B
☁️ SaaS
💰 Seed Round im 2014-01
Marketing • B2B • SaaS
Yell ist ein britischer Anbieter von Managed Digital Marketing und unterstützt lokale Unternehmen dabei, online gefunden, als vertrauenswürdig wahrgenommen und ausgewählt zu werden. Aus den Yellow Pages hervorgegangen, die seit 1966 bestehen, bietet Yell heute AI-gestützte Marketing-Services aus einer Hand – darunter Websites, SEO, Paid Search und Social Ads, Online-Verzeichnisse und Unternehmenseinträge, Reputation Management (Bewertungen), Video, Analytics sowie ein zentrales Management-Dashboard. Yell betreut mehr als 50. 000 Unternehmen im Vereinigten Königreich mit einem planbaren monatlichen Modell und einer Lead Guarantee: Sie verspricht genügend Leads, um die Ausgaben der Kunden zu decken – andernfalls erstattet Yell die Differenz.
🕒 vor 7 Tagen
🇬🇧 Vereinigtes Königreich – Remote
💵 £35.875 / Jahr
⏰ Vollzeit
🟡 Mittelstufe
🟠 Senior
💰 Mitarbeiter im Business Development (BDR)
👻 Geisterscore 0%
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Woher diese Stelle stammt
Veröffentlicht auf der Karriereseite von Yell, nicht über eine Jobbörse
Von Remote Rocketship zum ersten Mal gesehen vor 7 Tagen
Noch offen auf der Website von Yell. Geprüft vor 28 Minuten.

501 - 1000 Mitarbeiter
Gegründet 1966
📣 Marketing
🤝 B2B
☁️ SaaS
💰 Seed Round im 2014-01
Marketing • B2B • SaaS
Yell ist ein britischer Anbieter von Managed Digital Marketing und unterstützt lokale Unternehmen dabei, online gefunden, als vertrauenswürdig wahrgenommen und ausgewählt zu werden. Aus den Yellow Pages hervorgegangen, die seit 1966 bestehen, bietet Yell heute AI-gestützte Marketing-Services aus einer Hand – darunter Websites, SEO, Paid Search und Social Ads, Online-Verzeichnisse und Unternehmenseinträge, Reputation Management (Bewertungen), Video, Analytics sowie ein zentrales Management-Dashboard. Yell betreut mehr als 50. 000 Unternehmen im Vereinigten Königreich mit einem planbaren monatlichen Modell und einer Lead Guarantee: Sie verspricht genügend Leads, um die Ausgaben der Kunden zu decken – andernfalls erstattet Yell die Differenz.
• Proactively prospect for new business using self-sourced and company-provided leads • Conduct face-to-face and virtual consultations to understand customer needs • Offer tailored digital marketing solutions • Present, negotiate, and close deals with new and existing clients • Drive revenue growth • Nurture client relationships and provide account management for up to 12 months post-sale • Conduct in-depth data reviews to identify growth opportunities • Improve client ROI and deliver long-term customer success • Collaborate with a high-performing Field Sales team to achieve shared goals
• Proven track record of success in sales (Field Sales or High Performing Telesales) • Strong relationship-building and negotiation skills • Resilience and a positive outlook in overcoming objections • Excellent presentation skills—both verbal and written • Experience in solution selling or SaaS (desirable but not essential) • A full UK driving license with no more than 6 points
• Uncapped earnings • Car Allowance • 23 days holiday, increasing each year • Employee referral schemes • Wellbeing support • Flexible pension options • Discounts with top retailers like Apple and British Airways • Clear career progression opportunities • Access to the Aspire Program • Dedicated career development portal • Reward and Recognition schemes, including the Yell ‘Gold Awards’
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