Assistenz des CEO

Stelle nicht auf LinkedIn

🔥 vor 53 Minuten

Jetzt Bewerben

Ähnliche Remote-Jobs finden

E-Mail-Benachrichtigung für neue Jobs einrichten

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

Lebenslauf hochladen

Yodo1 Games

WebsiteLinkedInAlle Stellen

51 - 200 Mitarbeiter

Gegründet 2011

🎮 Gaming

🤝 B2B

💰 €11.000.000 Series B - Yodo1 im 2013-12

Gaming • B2B

Yodo1 ist ein Spiele-Verlag und Wachstums-Partner, der Indie- und Solo-Mobile-Game-Entwicklern dabei hilft, Spiele zu skalieren, zu monetarisieren und zu veröffentlichen – ursprünglich mit Fokus auf China und nun weltweit aktiv. Gegründet im Jahr 2011 von Branchenveteranen, kombiniert Yodo1 Verlagsexpertise, Marketing, Lokalisierung und Wachstumstechnologien, um die Leistung von Spielen zu steigern. Zu den bemerkenswerten Partnerschaften zählen Titel wie Rodeo Stampede, Transformers: Earth Wars und Crossy Road. Das Unternehmen positioniert sich als B2B-Partner für Studios und bietet Dienstleistungen in den Bereichen Veröffentlichung, Monetarisierung, Nutzergewinnung und Markteintritt in China, während es Branchen-Know-how mit analytik-basierten Tools kombiniert.

Beschreibung

• Umfassende administrative Unterstützung zur Steigerung der Produktivität des CEO. • Verwaltung des Kalenders, der E-Mails und der To‑do-Liste des CEO. • Organisation von Meetings und Koordination der Veranstaltungsplanung. • Erstellung und Pflege bestimmter Unternehmensverträge, -dokumente und -berichte. • Überwachung routinemäßiger Büroabläufe und Verwaltung von Büromaterial.

🎯 Anforderungen

• Sehr gute Mandarin- (Hochchinesisch) und Englischkenntnisse. • Nachweisliche Fähigkeiten in Problemlösung und Entscheidungsfindung. • Außergewöhnliche Detailgenauigkeit und proaktive Arbeitsweise. • Starke Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeit.

🏖️ Vorteile

• Vergütung abhängig von Qualifikation, Erfahrung und Passung für die Rolle. • Ausstattungspauschale zum Kauf eigener Geräte oder Ausrüstung. • Variable Vergütung über ein jährliches Bonusprogramm. • Flexible Arbeitszeiten und unbegrenzter bezahlter Urlaub. • Reisefreiheit: Reisen wann und wohin Sie möchten.