Government Account Manager – Great Plains

🕒 il y a 1 mois

🥔 Idaho, Iowa, +6 états de plus – Distant

🥔 Idaho – Remote 🌾 Iowa – Remote 🌪️ Kansas – Remote 🌾 North Dakota – Remote 🚗 Michigan – Remote ❄️ Minnesota – Remote 🏰 Missouri – Remote 🗿 South Dakota – Remote

💵 $86 700 - $173 300 / an

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

💰 Responsable de comptes

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 6%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Abbott

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10 000+ employés

Fondée en 1888

🏥 Santé

⚕️ Assurance santé

🧬 Biotechnologie

Healthcare • Healthcare Insurance • Biotechnology

Abbott est une entreprise mondiale de soins de santé engagée dans l'avancement des technologies médicales et l'amélioration des vies à travers le monde. Elle propose une large gamme de produits de premier plan dans le domaine du diagnostic, des dispositifs médicaux, de la nutrition et des médicaments génériques de marque. Les innovations d'Abbott, telles que les systèmes de surveillance de la glycémie FreeStyle Libre et les tests antigéniques rapides BinaxNOW, transforment la gestion du diabète et la réponse à la COVID-19. Grâce à ses partenariats et initiatives, Abbott vise à promouvoir l'équité en matière de santé, à améliorer l'accès aux soins et à relever des défis sanitaires critiques tels que la malnutrition et les maladies infectieuses. Abbott est également dévouée au développement durable et à la responsabilité sociale, s'efforçant de rendre les technologies qui changent la vie accessibles et abordables.

Description

• Sell the entire line of Abbott Diabetes Care products to regional government accounts • Develop new business with healthcare providers in defined regional accounts • Grow existing customer-base sales • Determine customer needs and develop account-specific strategies • Create customer commitment to change • Implement conversion, training, and start-up activities after close • Sell to federal government medical centers, including Department of Defense medical treatment facilities, VA medical centers, Indian Health Tribes, public health agencies, and payors • Drive cross-divisional initiatives, access, market-share growth, and quarterly sales performance • Manage territory and implementations/training efficiently • Expand into primary care • Provide account management and customer care • Manage the assigned budget and maximize return on investment • Implement and maintain quality-system effectiveness • Assess the business impact of contracting opportunities on profitability, sales, and margin • Develop regional government-account business • Conduct weekly travel and appointments with target facilities and healthcare/pharmacy administration • Perform territory strategic planning and semi-annual business reviews • Prepare accurate forecasts and customer business plans • Drive new-product sales and distribution

🎯 Exigences

• Four-year degree in Business, Communications, Health Sciences or equivalent experience • 3.0 to 5.0 years of proven successful sales track record at Abbott Laboratories or equivalent • Generally 4+ years of successful sales experience for candidates from outside Abbott Laboratories • High degree of computer literacy and functional ability to use Microsoft Office • Previous sales experience with VA, DoD, or Indian Health • Military background or family in Military Service before self, mindset • Managed Care experience • Analytical ability, negotiation skills, and contract/legal experience • Excellent oral and written communication skills, including presentation and listening skills • High energy level, positive attitude, and confidence • Team orientation, integrity, and professionalism • Initiative, self-motivation, and strong work ethic • Career ambition • Organizational skills • Strong problem-solving skills • Resourcefulness • Leadership and ability to work with peers across departments, divisions, partners, and support groups • Ability to travel weekly and support a territory covering MN/ND/SD/IA/KS

🏖️ Avantages

• Career development with an international company • Free medical coverage in the Health Investment Plan (HIP) PPO medical plan (eligibility in the next calendar year) • Retirement savings plan with a high employer contribution • Tuition reimbursement • Freedom 2 Save student debt program • FreeU education benefit toward a bachelor’s degree • Diverse career opportunities • Health and wellness benefits

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