Development Manager – ERP, HCM

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🏄 California – Distant

🏄 California – Remote

💵 $140 000 - $160 000 / an

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

👔 Manager

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Fondée en 2000

📚 Éducation

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Education

Amplify est une entreprise pionnière dans le domaine de l'éducation K–12, dédiée à la fourniture de solutions de programmes scolaires et d'évaluations de nouvelle génération. Depuis 2000, Amplify développe des programmes qui permettent aux éducateurs d'accéder à des outils puissants, facilitant le développement de systèmes complets de littératie et de mathématiques pour les élèves dans des milliers de districts scolaires à travers le monde. Leur suite inclut le programme de littératie Amplify CKLA, Desmos Math et Amplify Science, tous conçus pour aligner les pratiques éducatives avec la Science de la Lecture et des stratégies basées sur des preuves. Amplify offre également des formations professionnelles via des podcasts et des webinaires, soutenant les enseignants avec des idées novatrices.

Description

• Lead and mentor a team of developers and administrators • Oversee the recruitment, training, and development of team members • Manage the end-to-end development lifecycle for ERP, HRIS, and financial systems • Establish and enforce coding and quality standards for system development and deployment • Oversee regular audits and assessments to ensure the reliability and performance of business systems • Develop and manage project resource estimates, budgets, and associated costs • Drive ongoing enhancements in system performance and implement best practices for project management • Lead the evaluation and implementation of AI-driven solutions to modernize the technology stack

🎯 Exigences

• Bachelor’s degree in Computer Science, Information Technology, Business Administration, or a related field • Minimum of 5 years in a leadership or managerial role within an IT organization • Minimum of 7 years of experience in NetSuite development • Proven experience in large-scale business systems development • Minimum of 5 years of experience leading technology delivery teams using CI/CD practices and Agile/Scrum methodologies • Minimum of 5 years of experience utilizing development, project management, and release management systems (e.g., JIRA, GitHub, Salto) • Excellent verbal and written communication skills • Strong analytical abilities • Ability to collaborate effectively with cross-functional teams

🏖️ Avantages

• 401(k) plan • Stock options • Competitive health insurance and mental health options • Basic life insurance • Paid time off • Parental leave • Access to best-in-class development programs