
11 - 50 employés
📣 Marketing
📦 Logistique
💼 Conseil
Marketing • Logistics • Consulting
En tant que conseiller en recrutement, nous aidons les entreprises à trouver et fidéliser les employés adéquats - grâce à une combinaison de recrutement classique avec les tendances du marketing digital et un branding employeur valorisant. Même si les hiérarchies sont devenues plus horizontales et les structures plus dynamiques, les start-ups et les PME font face aux mêmes défis que les grandes entreprises : « Comment trouver et retenir, de manière rentable, les employés appropriés qui feront avancer mon entreprise à long terme et assureront une croissance durable ? » De la solution à ces questions, nous avons développé la méthode ANGEHEUERT et notre modèle de tarification transparent. Faites notre connaissance lors d'une conversation sans engagement et découvrez comment nous pouvons vous soutenir ⚓
🕒 il y a 12 jours
🗣️🇩🇪 Allemand requis
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
Améliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.

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En tant que conseiller en recrutement, nous aidons les entreprises à trouver et fidéliser les employés adéquats - grâce à une combinaison de recrutement classique avec les tendances du marketing digital et un branding employeur valorisant. Même si les hiérarchies sont devenues plus horizontales et les structures plus dynamiques, les start-ups et les PME font face aux mêmes défis que les grandes entreprises : « Comment trouver et retenir, de manière rentable, les employés appropriés qui feront avancer mon entreprise à long terme et assureront une croissance durable ? » De la solution à ces questions, nous avons développé la méthode ANGEHEUERT et notre modèle de tarification transparent. Faites notre connaissance lors d'une conversation sans engagement et découvrez comment nous pouvons vous soutenir ⚓
• Approach new B2B partners through direct field sales • Manage customer relationships from first contact to contract signing • Develop tailored solutions for regional partners • Represent the employer at regional industry events, trade shows, and conferences • Build a network of relevant contacts and support company growth with innovative ideas
• Minimum 2 years of field sales experience, ideally in direct sales • Experience in service sales • Residence in the operating area Erfurt/Leipzig or Frankfurt • Strong negotiation skills and customer focus • Hands-on mentality, structured and independent working style • Fluent German & English advantageous • Willingness for regular field travel and overnight stays • Driving license class B
• Company car • Monthly bonus • Warm leads • Flexible working hours & the ability to organize your day independently • Numerous training and development opportunities • Bike leasing and EGYM Wellpass for your health • Events such as company parties or spontaneous after-work meetups
Postuler Maintenant🕒 il y a 12 jours
Territory Sales Manager responsible for growing HVACR distribution sales across the Southwest region. Supporting distributors with training and customer engagements, while traveling frequently.
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🕒 il y a 12 jours
Regional Sales Manager responsible for driving revenue growth in the DACH region for Digi International's IoT connectivity products. Managing partnerships and expanding market presence in industrial IoT and related sectors.
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🕒 il y a 12 jours
Area Sales Manager responsible for building customer relationships and enhancing brand visibility for Mio Mio, Berentzen, and Puschkin in the Off-Trade sector. Role includes performance analysis and independent territory management.
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🕒 il y a 12 jours
Sales Specialist providing expert consultation for cleanroom and workplace safety solutions across Eastern Germany. Establishing customer relationships and collaborating closely with account managers and experts.
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🕒 il y a 15 jours
Regional Sales Lead responsible for building and leading EnerVenue's sales efforts in Europe. Focus on developing strategies to expand market presence and establish partnerships.
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