Director, Business Development – Corporate Partnerships, Digital Learning

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 5 mois

🤠 Texas – Distant

🤠 Texas – Remote

⏰ Temps Plein

🔴 Expert

💰 Business Developer (BDR)

👻 Score fantôme 53%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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ansrsource

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201 - 500 employés

Fondée en 2003

💼 Conseil

🏥 Santé

📣 Marketing

💰 €9 000 000 Venture Round en 2015-06

Consulting • Healthcare • Marketing

ansrsource est une entreprise spécialisée dans la conception, le développement et la livraison d'expériences d'apprentissage numérique sur mesure pour les entreprises, les établissements éducatifs, les éditeurs, les organismes à but non lucratif et les associations. Avec plus de deux décennies d'expérience, ansrsource propose des services d'apprentissage complets incluant la consultation en stratégie d'apprentissage, la conception et le développement de cours, la curation et la numérisation de contenu, des solutions d'accessibilité, et l'évaluation de l'apprentissage. Leur équipe d'experts crée un contenu d'apprentissage engageant et accessible visant à améliorer l'implication des apprenants et à atteindre des résultats fondés sur des preuves. Leurs services sont évolutifs et adaptés aux besoins spécifiques de leurs clients, les aidant à transformer efficacement leurs stratégies d'apprentissage.

Description

• Responsible for new business sales growth and achieving annual revenue targets for new business • Develop relationships with key decision-makers in learning and development areas of major corporations and associations • Proactively collaborate with the digital marketing team to identify and qualify partnership leads, and develop and maintain a full business pipeline of prospective clients • Lead deal teams working in close collaboration with the learning design and delivery teams to develop and deliver winning sales presentations and proposals • Maintain timely and accurate reporting of the pipeline, account plans, and client management activities

🎯 Exigences

• High achievement and demonstrated track record of excellence in selling complex B-to-B learning or technical solutions • Excellent consultative sales and presentation skills • Enthusiasm for the process of investigating, discovering and fulfilling clients’ needs • Knowledge of learning design & science, digital content development, learning technologies and tools • Experience in corporate learning and development is a plus • Experience working with a CRM application • Exceptional verbal and written communication skills • Excellent planning, organizational, and prioritization skills • Ability to travel to attend partner meetings as needed, possibly 25% of the time

🏖️ Avantages

• Health insurance • Paid time off • Professional development opportunities