Insurance Sales Representative – Property and Casualty

🕒 il y a 1 mois

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💵 $51 000 / an

⏰ Temps Plein

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🧑‍💼 Ingénieur d'affaires

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biBerk Business Insurance

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51 - 200 employés

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B2B • Finance

biBerk Business Insurance est un fournisseur d'assurance numérique axé sur les petites entreprises, offrant des polices telles que l'assurance des accidents du travail, la responsabilité professionnelle (E&O), la responsabilité civile générale, les polices pour propriétaires d'entreprise (BOP), l'assurance auto commerciale, l'assurance parapluie et la couverture cyber. Faisant partie du Groupe d'Assurance Berkshire Hathaway et soutenu par des assureurs notés A++, biBerk permet aux petites entreprises d'obtenir des devis en ligne, d'acheter des polices, de gérer les réclamations et les documents, et d'accéder à des ressources pour simplifier l'assurance. L'entreprise dessert un large éventail d'industries de petites entreprises (par exemple, restaurants, commerces de détail, entrepreneurs, informatique, soins de santé) et met l'accent sur la couverture immédiate, les économies de coûts et la souscription directe aux entreprises.

Description

• Maintaining sales goals and industry leading service standards. • Timely outreach to all inbound leads to include website applications and answering inbound calls. • Availability and dependability to multitask. • Highly focused on a total team environment.

🎯 Exigences

• Excellent verbal and written communication skills. • Sales and customer service skills. • Organizational skills and attention to detail. • Excellent time management skills with a proven ability to meet deadlines. • Experience in the insurance industry. • Customer service experience. • Current P&C license. • Prior sales experience.

🏖️ Avantages

• Medical (PPO/HDHP), vision, disability, and life insurance. • Enhanced dental plan with orthodontia coverage in addition to a standard plan. • Generous PTO plan for all benefit-time eligible employees. • Paid company holidays and 4 floating holidays. • Paid parental leave. • Employee Retirement Savings Plan/401(k) with company match and immediate vesting. • Education Assistance Program that offers 100% upfront tuition reimbursement after 6 months of service for approved degree programs. • Service Recognition Program that provides a monetary award to be used toward a vacation every 5 years of employment. • Wellness Initiatives that include Fitness Center and Weight Watchers Reimbursement programs. • Voluntary benefits that include accident, critical illness, and hospital indemnity. • Employee discount and rewards program on travel, tickets, electronics, home, and more.