Business Developer (arabophone)

🔥 il y a 1 heure

🇪🇺 Europe – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

💵 Développement commercial (SDR)

👻 Score fantôme 12%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Canonical

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501 - 1000 employés

Fondée en 2004

🤖 Intelligence artificielle

Open Source • Cloud • Artificial Intelligence

Nous diffusons l’open source dans le monde plus rapidement, de manière plus sécurisée et à moindre coût que n’importe quelle autre entreprise.

Description

• Traiter les demandes entrantes des clients par e-mail, téléphone et chat • Mettre en œuvre des campagnes commerciales et marketing sortantes • Se rendre à des événements et conférences dans le monde entier, présenter l’entreprise sur des stands et développer des opportunités de marketing et de vente en face à face • Collaborer avec plusieurs équipes et parties prenantes de niveau direction afin d’obtenir des résultats • Travailler directement avec l’équipe marketing sur les campagnes • Effectuer des recherches sur les clients potentiels • Générer un pipeline commercial de plusieurs millions de livres sterling • Identifier les prospects et les tendances du marché • Contribuer à la définition des processus et des politiques de l’équipe • Échanger avec les clients nouveaux et existants, organiser et participer à des réunions, et cartographier les comptes afin d’identifier les opportunités • Créer, mettre à jour, gérer et développer les leads liés aux opportunités internationales

🎯 Exigences

• Excellents résultats scolaires et universitaires • Passion pour le monde de l’entreprise et la technologie • Engagement en faveur de l’apprentissage et de l’amélioration continus • Curiosité, flexibilité et approche scientifique • Capacité à résoudre les problèmes de manière créative et à collaborer avec différentes équipes • Excellentes compétences en communication orale et écrite • Orientation résultats et goût du dépassement de soi • Persévérance et ténacité • Maîtrise de l’arabe

🏖️ Avantages

• Budget individuel de 2 000 USD par an consacré à la formation et au développement professionnel • Révision annuelle de la rémunération • Récompenses liées à la reconnaissance de la performance • Congés annuels • Congé parental • Programme d’aide aux salariés • Possibilité de voyager vers de nouvelles destinations pour retrouver ses collègues lors de « sprints » • Carte Priority Pass pour les déplacements et surclassements pour les événements professionnels long-courriers • Des primes annuelles et des incentives commerciaux peuvent s’appliquer à certains postes

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