Territory Manager – GYN/L&D

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 14 jours

🏄 California – Distant

🏄 California – Remote

💵 $80 000 - $97 000 / an

⏰ Temps Plein

🟢 Junior

💰 Responsable de comptes

👻 Score fantôme 4%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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CooperCompanies

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10 000+ employés

Fondée en 1978

🏥 Santé

💼 Conseil

🍽️ Alimentation et boissons

💰 Post-IPO Equity en 2021-12

Healthcare • Consulting • Food & Beverage

CooperCompanies est une entreprise mondiale de dispositifs médicaux centrée sur le consommateur, qui soutient la manière dont les gens souhaitent vivre à chaque étape de leur vie. L'entreprise se consacre à améliorer les vies en écoutant attentivement les professionnels de santé et les patients pour répondre aux besoins d'aujourd'hui tout en se concentrant sur les opportunités de demain à travers l'innovation et l'investissement stratégique. Ses divisions éminentes, CooperVision et CooperSurgical, s'engagent à traiter des problèmes tels que la myopie chez les enfants et à soutenir les familles confrontées à l'infertilité. CooperCompanies s'engage activement dans des pratiques durables et cherche à élever les standards de soins avec un fort accent sur l'impact social et environnemental.

Description

• Make sales calls to surgeons of various specialties, operating room management, nursing, and administration • Communicate the benefits of CooperSurgical products for surgical practices and operating rooms • Compile and submit complete, timely weekly and monthly sales and activity reports to the Regional Manager • Plan and execute the sales plan to achieve sales and business goals within the assigned territory • Complete product and surgical-application training • Demonstrate proper assembly, use, clinical application, and maintenance of instrumentation • Train physicians, nursing personnel, and cleaning and sterilization personnel on proper product use and maintenance • Maintain required training certifications and medical documentation • Perform other duties assigned by management

🎯 Exigences

• Bachelor’s Degree from an accredited college or university • 1-3 years of documented and verifiable sales experience, preferably within the hospital/OR environment • Documented ability to grow sales in previous sales positions • Satisfactory and positive responses from business and personal references • Maintain medical documentation and a good documented health profile to comply with customer requirements within the territory • Must have a valid driver’s license • Must complete product and surgical-application training requirements, pass interim and final examinations, and demonstrate required clinical and product knowledge • Must maintain current certifications/training in Operating Room Protocol for Health Care Representatives, Exposure to Bloodborne Pathogens, and HIPPA regulations • Willingness to travel and work independently, including overnight travel as necessary, within the territory

🏖️ Avantages

• Medical coverage • 401(k) • Parental leave • Fertility benefits • Paid time off for vacation, personal, sick and holidays • Multiple other perks and benefits • Total earnings potential of up to $183,000 at target (includes compensation beyond base pay)

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