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Dayforce

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5001 - 10000 employés

👥 RH Tech

☁️ SaaS

🏢 Entreprise

💰 €1 000 000 000 Post-IPO Debt - Dayforce en 2024-03

HR Tech • SaaS • Enterprise

Dayforce est une plateforme de gestion du capital humain (HCM) basée sur le cloud conçue par Ceridian. Elle fournit une solution SaaS intégrée pour la paie, la gestion de la main-d'œuvre (temps et présences, planification), les ressources humaines, l'administration des avantages sociaux, la gestion des talents et l'analyse au sein d'une application unique destinée aux employeurs et aux équipes RH/finance. Dayforce est positionnée comme une plateforme technologique RH de niveau entreprise pour les organisations de taille moyenne et grande.

Description

• Rattachement hiérarchique : S&S Operations Manager et/ou Detailing Manager • Statut FLSA : Exempt • Assurer la gestion globale, l'orientation et le suivi de plusieurs projets • Définir les objectifs, les livrables et les politiques des projets • Servir d'interlocuteur principal auprès des clients • Suivre l'état d'avancement et les activités financières des projets via la coordination administrative avec les clients • Responsable ultime du succès des projets : achever chaque projet dans les délais, respecter le budget et satisfaire le client • Responsable de la production de sousmittals précis et dans les délais, de propositions de changements (change orders) ainsi que des commandes de matériel pour des projets de construction commerciale • Responsable du maintien et de l'amélioration des marges bénéficiaires des projets • Lire et interpréter les documents contractuels, y compris, sans s'y limiter, le périmètre des travaux, les demandes de proposition, les plannings de projet, les plans/détails, les spécifications et les tableaux d'ouvrants • Capturer toutes les modifications de périmètre pertinentes et assurer le suivi financier du projet afin d'en garantir le succès, mesuré par la ponctualité des livraisons de matériaux et la capacité à maximiser la rentabilité • Maîtrise et application des attributs financiers • Maximiser les opportunités d'achat en proposant des produits alternatifs, des options d'ingénierie de la valeur et d'autres solutions créatives ou proactives • Doit être capable d'appliquer les connaissances DFH en matière de codes et de normes • Identifier et expliciter les problèmes potentiels liés aux applications, aux codes et à la constructibilité et être en mesure de proposer des solutions • Préparer ou travailler avec le detailer pour créer des sousmittals détaillés, des plans d'atelier et des fiches techniques en utilisant des logiciels industriels à la pointe • Responsable des achats en respectant les délais clients, via des bons de commande, des feuilles d'usinage, des gabarits et les plateformes de commande des fournisseurs • Maintenir une communication et une collaboration constantes et efficaces avec l'estimateur S&S, le detailer, les clients et les fournisseurs afin de garantir que les matériaux du projet respectent les spécifications, sont livrés à temps et restent dans les coûts • Générer des RFI et demandes de clarification ainsi que fournir des solutions pratiques pour tout problème technique identifié lors du processus de détaillage • Faire preuve d'un engagement constant pour fournir un service d'excellence tant aux clients internes qu'externes

🎯 Exigences

• Minimum 7 ans dans la distribution DFH en tant que chef de projet, avec expérience en détaillage (detailing). • Diplôme de licence (Bachelor) dans un domaine pertinent • Certifications DHI • Maîtrise de Comsense Opening Suite ou d'autres logiciels sectoriels similaires • Maîtrise des programmes de saisie de commandes des fabricants : Assa Abloy (Extranet/CRC Dash), Curries (COW/Edge), Allegion (360 Portal), dormakaba, Masonite (DoorBuilder/DoorBuilder LIVE), VT (VT Online), Total Door (Doorbuilder) • Capacité à fournir une assistance en conception-construction et à rédiger des spécifications • Capacité à diriger et gérer une équipe de gestion de projet performante si nécessaire • Sens stratégique élevé et engagement proactif pour assurer l'efficacité des commandes de projet ; tient les autres responsables • Gère et entretient les relations avec les fournisseurs • Exploite les opportunités susceptibles d'apporter des avantages à l'échelle de l'entreprise • Travaille sur des projets complexes • Capacité à remplacer les équipes opérationnelles si nécessaire • Connaissance avancée des produits, services, processus et projets ISEC • Exposition à plusieurs projets ou à des projets de plus grande envergure, au périmètre et à la complexité accrus • Prise de décision indépendante • Position totalement autonome • Dirige les activités ; propose des recommandations et des solutions • Fait preuve de capacités de résolution de problèmes et de jugement mature pour anticiper et résoudre les problèmes • Participe au développement et au mentorat des chefs de projet, des detailers et des coordinateurs de projet ; peut avoir plusieurs collaborateurs directs • Peut participer au recrutement et aux entretiens d'évaluation