Complex Casualty Claims Consultant

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EMC Insurance Companies

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1001 - 5000 employés

Fondée en 1911

🛡️ Assurance

Insurance

Les compagnies d'assurance EMC sont une firme d'assurance mutuelle offrant des solutions d'assurance commerciale spécialisées. Elles se concentrent sur l'assurance des biens commerciaux, l'assurance responsabilité civile, l'indemnisation des travailleurs, et les polices pour les propriétaires d'entreprises. Avec une forte emphase sur le service personnalisé, EMC collabore étroitement avec les agents locaux pour fournir une couverture complète et sur mesure. EMC s'engage à comprendre les défis uniques auxquels font face leurs assurés, en offrant des ressources de gestion des risques et de contrôle des pertes pour aider les entreprises à protéger leurs actifs. Connue pour ses partenariats dévoués et son service client exceptionnel, EMC veille à ce que les entreprises soient préparées à l'imprévu grâce à ses solutions d'assurance supérieures.

Description

• Collaborates with casualty claims team members with the review of claims and on resolution strategies for complex casualty claims • Serves as a subject matter expert on casualty claims policies and insurance programs • Collaborates with casualty claims leadership on claim file strategy including reserving, expense and litigation management • Monitors and evaluates reserve development for assigned teams • Serves as a technical resource for all levels of Claim department for casualty claims • Acts as point person to monitor progress on claims audit action plan items

🎯 Exigences

• Bachelor’s degree or equivalent relevant experience • Ten years of casualty claims experience in progressively responsible roles or related experience, including complex claims experience • Attainment of all applicable state licenses as required • Insurance designations, such as AIC, CIC, AIM and CPCU preferred

🏖️ Avantages

• Life, medical, dental, vision and prescription drug coverage • Competitive paid time off plan • Full day of volunteer time off annually • Financial incentives, including a 401(k) plan match, pension plan, OneEMC bonus plan and recognition and anniversary awards • Professional development and growth opportunities, including tuition reimbursement • Wellness initiatives to improve team member well-being and reduce health insurance costs • Flexibility to dress for your day and opportunities for alternative work arrangements