Real Estate Coordinator

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 1 mois

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $22 - $26 / heure

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

👻 Score fantôme 1%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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1 - 10 employés

Fondée en 2024

💼 Conseil

📣 Marketing

🍽️ Alimentation et boissons

Consulting • Marketing • Food & Beverage

Nous donnons vie aux étiquettes alimentaires grâce à des informations surprenantes qui aident les consommateurs à faire des choix éclairés. \n\nNotre objectif ? Faire comprendre réellement aux consommateurs ce qu'ils mangent (et ainsi réduire les maladies de civilisation). \n\nEnsemble, transformons une idée en un produit puissant : pensez à une série explicative, une campagne TikTok, un atelier ou une série de photos visuellement attrayantes - les possibilités sont infinies !\n\nSouhaitez-vous rejoindre cette révolution saine avec nous ? Jetez un coup d'œil à notre page Instagram et découvrez comment nous pouvons réaliser quelque chose de grand ensemble !\n\nÀ très bientôt,\nLes Dames des Étiquettes 🔍

Description

• Maintain a caseload of 375-600 files • Manage multiple clients and diverse program details within a caseload • Convert leads into sales through close contact and problem solving throughout the home buying/selling lifecycle • Educate new customers on program benefits and reward eligibility • Manage escalations professionally • Identify each customer's real estate needs and tailor solutions • Advocate for customers throughout real estate transactions • Liaise between customers and real estate agents to ensure excellent service • Handle a high volume of calls, emails, and texts daily • Proactively follow up with customers at key journey touchpoints • Adhere to client-specific call flow processes and policies • Achieve metrics for customer enrollment, referral placement, sale closings, and program satisfaction • Provide and facilitate cross-selling of mortgage and ancillary services

🎯 Exigences

• High school diploma required • 2-3 years business experience preferred • Some college preferred • Bilingual English-Spanish speakers preferred • Real estate knowledge preferred (home purchase, sale, or mortgage) • Customer service experience preferred (retail, financial services, or call center) • Strong interpersonal, verbal, and written communication skills • Digital literacy and ability to navigate multiple systems • Strong attention to detail • Planning and organization skills; ability to multi-task in a fast-paced environment • Ability to relate to a customer in a professional and courteous manner • Regular and consistent attendance/punctuality

🏖️ Avantages

• Bonuses, incentives and benefits, depending on the position • Remote work arrangement • Central or Pacific Time Zone work hours • HireVue assessment and opportunity to meet with a team member for selected candidates