Lead Title Coordinator

🕒 il y a 2 mois

🌵 Arizona, California, +17 états de plus – Distant

🌵 Arizona – Remote 🏄 California – Remote 🐊 Florida – Remote 🥔 Idaho – Remote 🌽 Illinois – Remote 🎰 Nevada – Remote 🏖️ New Jersey – Remote 🗽 New York – Remote 🏈 Ohio – Remote 🌲 Oregon – Remote 🦀 Maryland – Remote 🍂 Massachusetts – Remote 🚗 Michigan – Remote ❄️ Minnesota – Remote 🔔 Pennsylvania – Remote 🎸 Tennessee – Remote 🤠 Texas – Remote ⛷️ Utah – Remote ☕ Washington – Remote

💵 $26 - $35 / heure

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 27%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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First American

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10 000+ employés

Fondée en 1889

🏠 Immobilier

💸 Finance

🏢 Entreprise

Real Estate • Finance • Enterprise

First American est une entreprise historique en activité depuis 1889, ayant évolué pour devenir une organisation de 9 milliards de dollars avec plus de 20 000 employés et plus de 700 bureaux dans le monde entier. L'entreprise propose une gamme de produits et de services qui assistent les acheteurs de maisons, les vendeurs, les entreprises et les investisseurs dans le marché immobilier. Avec un fort accent sur l'engagement des employés et la culture d'entreprise, First American met l'accent sur l'innovation, la technologie et l'implication communautaire, impulsant la transformation au sein de l'industrie immobilière.

Description

• Coordinate resolution and completion of the title process with multiple parties • Monitor and track workflow from searchers and contractors • Coordinate multi-site project intake and transaction management • Review and validate mortgage loan file data accuracy • Verify file completeness and obtain outstanding title documents • Approve completed files • Perform special projects • Assist with title production support services and settlement services preparation • Act as the team resource and subject matter expert • Answer questions and create resolutions using past experience, best practices and sound judgment • Assist in scheduling and coordinating team activities • Provide input into hiring and performance appraisals without making hiring decisions or conducting performance evaluations • Troubleshoot and guide others on complex problems • Identify solutions using broad application and functional expertise

🎯 Exigences

• High School diploma or equivalent; some college preferred • 4+ years directly related experience • Demonstrated leadership capabilities • Familiarity with Home Mortgage Disclosure Act a plus • HUD or closing experience a plus • Strong MS Office skill set • Excellent verbal/written communication skills • Ability to maintain professionalism and a positive service attitude at all times • Strong detail orientation • Demonstrated leadership, organizational and problem solving skills • Confidence, sound judgment and independent decision-making skills • Ability to understand and execute policy and procedures • Emerging leader skills • Ability to establish effective working relationships at the work group level • Ability to drive enhancements to department processes and procedures through regular recommendations

🏖️ Avantages

• Medical insurance • Dental insurance • Vision insurance • 401(k) • PTO/paid sick leave • Employee stock purchase plan • Inclusive workplace culture • Equal opportunity employment