Senior Software Engineer

🕒 il y a 7 mois

🌐 États-Unis, Royaume-Uni, +1 autres pays – Distant

🇺🇸 États-Unis – Télétravail 🇬🇧 Royaume-Uni – Télétravail 🇰🇪 Kenya – Télétravail

💵 $157 500 / an

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

🧑‍💻 Développeur Full-Stack

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 45%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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GiveDirectly

Site WebLinkedInTous les Emplois

501 - 1000 employés

Fondée en 2009

🤲 Charité

🤝 À but non lucratif

🌍 Impact social

💰 €1 000 000 Grant en 2018-03

Charity • Non-profit • Social Impact

GiveDirectly est une organisation à but non lucratif dédiée à l'allègement de la pauvreté en fournissant des transferts monétaires directs aux personnes dans le besoin à travers le monde. Avec pour mission d'aider les personnes vivant avec moins de 2,15 $ par jour, GiveDirectly autonomise les bénéficiaires pour prendre leurs propres décisions financières en leur délivrant directement de l'argent sans condition, en s'appuyant sur la technologie de transfert d'argent mobile. Leur approche innovante a conduit à une large reconnaissance et a été étudiée dans de nombreux projets de recherche. En contournant les mécanismes d'aide traditionnels, GiveDirectly vise à transformer les vies de manière efficace et évolutive, en offrant une assistance ciblée dans des régions telles que le Bangladesh, le Kenya et les États-Unis, entre autres.

Description

• Design and build scalable, reliable systems powering donor platforms, recipient payment systems, and crisis response tools • Own end-to-end development of new features and services from architecture through deployment and monitoring • Improve developer workflows by strengthening CI/CD pipelines, reducing manual steps, and increasing test coverage • Collaborate with product, operations, and data teams to understand needs and ship tools supporting field program delivery • Debug and resolve production issues across the stack through root cause analysis and long-term fixes • Advocate for sustainable engineering practices, including testing, documentation, and monitoring • Help shape the technology roadmap with focus on scale, maintainability, and recipient experience • Contribute to GiveDirectly’s mission of delivering cash transfers to people living in poverty and disaster-affected communities

🎯 Exigences

• English language requirement • 4+ years of industry experience creating production-caliber software and systems • Experience with backend architecture, including databases, cloud services, and APIs • Experience building infrastructure to deploy software • Experience with strongly typed, object-oriented programming such as Java, C#, or Go • Experience with scripting languages such as Python or Ruby • High degree of ownership and autonomy • Strong analytical skills and communication skills • Ability to meet with the East Africa timezone by at least 2 hours a couple of times a week • Must be able to travel approximately 1–2 times per year to one of GiveDirectly’s countries of operation • GiveDirectly Values alignment and demonstration of emotional intelligence, problem solving, project management, follow-through, and fostering inclusivity • Bonus: Experience using Python and AWS in a production environment • Bonus: Experience with payments/financial software and/or microservice/serverless architecture • Employment visa sponsorship is unavailable in the U.S. and U.K.

🏖️ Avantages

• Bonus at target performance: 15%, with potential for upside • Annual benefits stipend: $21,393 for United States; £2,760 for United Kingdom; $8,453 for Kenya • Positive and supportive team with opportunities for advancement • Commitment to staff development and growth • Robust health benefits plan, with details varying by country • Unlimited PTO • Desk allowance • Flexible work location • Travel to team retreats or field visits approximately 1–2 times per year