Finance Manager

🕒 il y a 3 jours

🏖️ New Jersey, Maryland, +1 états de plus – Distant

🏖️ New Jersey – Remote 🦀 Maryland – Remote 🍂 Massachusetts – Remote

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

💸 Planification et Analyse Financières (FP&A)

👻 Score fantôme 12%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

Postuler Maintenant

Trouver des Emplois à Distance Similaires

Group 1 Automotive

Site WebLinkedInTous les Emplois

10 000+ employés

Fondée en 1997

🚘 Automobile

🛒 Commerce de détail

💸 Finance

💰 €3 500 000 000 Post-IPO Debt en 2025-05

Automotive • Retail • Finance

Group 1 Automotive est un distributeur automobile basé à Houston et classé au Fortune 300. Depuis son introduction en bourse en octobre 1997, le groupe est devenu le troisième plus grand réseau de concessions automobiles aux États-Unis et a étendu ses activités au Royaume-Uni. Group 1 exploite des concessions de véhicules neufs et d’occasion ainsi que des activités complémentaires, notamment le financement automobile, la vente de pièces détachées, l’entretien et des centres de réparation après collision. L’entreprise mise sur la diversité géographique et des marques, la complémentarité de ses sources de revenus, l’efficacité opérationnelle et une gestion prudente de ses investissements.

Description

• Generate revenue for dealerships through the sale of Finance & Insurance (F&I) products • Achieve and exceed performance targets and key objectives • Conduct virtual F&I transactions, including customer interviews, product presentations, upselling, and closing • Remain on virtual calls through completion of the Retail Installment Sales Contract (RISC) to ensure deals are fully secured • Explain F&I products, services, and Retail Installment Sales Contracts and answer customer questions • Isolate and overcome client objections and close sales opportunities • Maintain accurate and detailed records of Virtual F&I activities and performance metrics • Communicate daily with internal stakeholders on Virtual F&I performance and deal status • Participate in dealer meetings, sales calls, and team discussions as needed • Build and maintain strong customer relationships throughout the virtual buying experience • Enhance customer satisfaction throughout the purchase process • Demonstrate behaviors aligned with the company’s values and culture

🎯 Exigences

• Must reside in a state where Group 1 dealerships are located • Must live in Maryland, New Jersey, or Massachusetts • Minimum of 3+ years of experience in a dealership F&I role • Honda/Acura experience preferred but not required • Strong verbal, written, and interpersonal communication skills • Highly self-motivated with strong customer-facing and sales skills • Positive attitude with a high-energy, results-driven mindset • Professional demeanor and strong work ethic • Ability to work a flexible schedule, including evenings and weekends • Ability to work remotely from home • Experience with Darwin and/or CDK systems is a plus • Employment is contingent upon successfully completing all applicable pre-employment requirements in accordance with federal, state, and local law

📊 Vérifiez votre score de CV pour ce poste

Améliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.

Télécharger le CV