Power Platform Architect

🕒 il y a 2 mois

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $130 000 - $216 000 / an

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

🔙 Ingénieur Back-end

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 27%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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10 000+ employés

Fondée en 2018

🏥 Santé

🎖️ Défense

📦 Logistique

💰 Grant en 2023-02

Healthcare • Defense • Logistics

Guidehouse est un cabinet de conseil international qui propose des services de conseil, digitaux et managés pour les secteurs privé et public. Conçu spécifiquement pour accompagner des industries telles que la sécurité nationale, les services financiers, la santé, l’énergie et les infrastructures, Guidehouse collabore avec des dirigeants pour naviguer dans la complexité et accélérer des transformations qui façonnent l’avenir. Son expertise couvre notamment le data analytics, les technologies digitales, le risk management, et bien plus encore, avec un fort accent sur le développement durable et l’innovation.

Description

• Lead EUR's digital modernization initiatives by transforming manual processes into automated, scalable business solutions • Architect and optimize SharePoint Online, Power Platform, and Salesforce solutions • Improve collaboration, document management, and business operations • Design and implement Power Apps, Power Automate, and enterprise integrations • Streamline workflows and reduce administrative effort • Develop executive dashboards and reporting solutions using Power BI, Tableau, and Salesforce • Support data-driven decision-making • Develop technical requirements, Statements of Work (SOWs), and implementation roadmaps • Ensure alignment with enterprise architecture and governance • Provide technical leadership, solution oversight, and mentorship • Ensure high-quality, secure, and sustainable solutions

🎯 Exigences

• Minimum of SIX (6) years of progressively responsible experience designing, implementing, and leading enterprise solutions using SharePoint Online, Microsoft Power Platform, and Microsoft 365 • Selected candidate must be able to travel to client site as needed (up to 50%) • Demonstrated experience serving in a technical lead, solution architect, or similar leadership role • Experience developing Power Apps and Power Automate workflows • Experience integrating enterprise systems such as Salesforce • Experience building dashboards and analytics using Power BI, Tableau, or similar business intelligence tools • Experience leading technical projects • Experience developing technical requirements or Statements of Work (SOWs) • Experience managing solution delivery • Strong communication skills with the ability to present technical solutions and recommendations to technical teams and executive leadership • Active Secret security clearance required • Ability to work standard Eastern Time (ET) business hours • Experience with Dataverse, Microsoft Copilot, AI Builder, or Azure integration services • Experience with enterprise information architecture, data governance, and records management • Experience supporting large enterprise digital transformation initiatives • Experience mentoring technical teams and establishing development standards and best practices

🏖️ Avantages

• Medical, Rx, Dental & Vision Insurance • Personal and Family Sick Time & Company Paid Holidays • Position may be eligible for a discretionary variable incentive bonus • Parental Leave and Adoption Assistance • 401(k) Retirement Plan • Basic Life & Supplemental Life • Health Savings Account, Dental/Vision & Dependent Care Flexible Spending Accounts • Short-Term & Long-Term Disability • Student Loan PayDown • Tuition Reimbursement, Personal Development & Learning Opportunities • Skills Development & Certifications • Employee Referral Program • Corporate Sponsored Events & Community Outreach • Emergency Back-Up Childcare Program • Mobility Stipend • Flexible benefits package • Up to 10% travel requirement

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