IP Facility Coder – Full-time

🕒 il y a 4 mois

🐊 Florida – Distant

🐊 Florida – Remote

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

👻 Score fantôme 53%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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HCCS - Healthcare Coding & Consulting Services

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201 - 500 employés

Fondée en 2006

💼 Conseil

🏥 Santé

📋 Conformité

Consulting • Healthcare • Compliance

HCCS - Healthcare Coding & Consulting Services est un prestataire américain de services de codage médical à distance, d'audit de documentation, d'amélioration de la documentation clinique (CDI), de validation clinique DRG, de services de gestion de l'information de santé (HIM), et de support d'interface/EHR pour les prestataires de soins de santé. Ils emploient uniquement des codeurs et auditeurs basés aux États-Unis, sous contrat W-2, et mettent l'accent sur la précision du codage, les audits axés sur la réglementation et la conformité, ainsi que sur l'intégration avec les systèmes EHR courants (EPIC, Meditech, CPSI). HCCS sert les hôpitaux et les partenaires de santé avec des services B2B et recrute et forme également des professionnels du codage.

Description

• Perform inpatient facility coding for highly complex cases in a Level I Trauma hospital environment • Apply ICD-10-CM, ICD-10-PCS, MS-DRGs, and Official Coding Guidelines • Conduct DRG validation, identifying documentation and coding opportunities affecting MS-DRG assignment and reimbursement • Code trauma, critical care, surgical, and medically complex inpatient encounters • Apply Medicare inpatient reimbursement methodologies and DRG assignment knowledge • Maintain high coding accuracy while meeting productivity expectations • Review clinical documentation and communicate coding findings • Deliver high-quality coding services to HCCS clients as part of a direct-hire coding team

🎯 Exigences

• Current AHIMA or AAPC coding certification required • CCS certification strongly preferred • Minimum of 3 years of recent Inpatient Facility coding experience in a Level I Trauma hospital setting • Extensive Level I Trauma coding experience required • Strong DRG Validation experience, including identifying documentation and coding opportunities affecting MS-DRG assignment and reimbursement • Expert knowledge of ICD-10-CM, ICD-10-PCS, MS-DRGs, and Official Coding Guidelines • Experience coding highly complex inpatient cases, including trauma, critical care, surgical, and medically complex encounters • Strong understanding of Medicare inpatient reimbursement methodologies and DRG assignment • Proven ability to maintain high coding accuracy while meeting productivity expectations • Excellent critical thinking, communication, and documentation review skills • Must reside in the United States • This is an Inpatient Facility coding position, not a Pro Fee (E/M) coding role

🏖️ Avantages

• 401(k) • 401(k) matching • Medical insurance • Dental insurance • Vision insurance • Life insurance • Paid time off • Direct-hire W-2 employment from day one • Long-term career opportunities with consistent, year-round work • Supportive leadership committed to professional growth and success • Flexible remote work environment that promotes work-life balance