Senior Director, FSAAS Sales – Mid Size Banking

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 1 mois

🌐 États-Unis, Canada – Distant

🇺🇸 États-Unis – Télétravail 🇨🇦 Canada – Télétravail

💵 $130 000 - $150 000 / an

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

🤑 Commercial

👻 Score fantôme 1%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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- employés

🚘 Automobile

🛡️ Assurance

💼 Conseil

Automotive • Insurance • Consulting

JDPA LIMITED est un fournisseur de solutions de données, d'analytique et de logiciels pour l'écosystème automobile et les secteurs financiers et d'assurance adjacents. L'entreprise propose des évaluations de véhicules, des analyses du marché et de la vente au détail, des référentiels de qualité et d'expérience client, ainsi que des services de marketing digital et de conseil aux équipementiers, concessionnaires, assureurs et prêteurs. JDPA LIMITED combine des données clients et données VIN propriétaires avec des analyses avancées et des produits SaaS pour aider ses clients à améliorer la conception des produits, la performance de la vente au détail, la gestion des risques et les opérations financières.

Description

• Own and execute new business bookings efforts aligned to FSAAS growth priorities • Establish JD Power as a strategic partner to mid-sized retail banks through consultative conversations with executive stakeholders • Develop relationships with Retail Banking, CX, Marketing, Digital, and Lending leaders to uncover enterprise-wide opportunities • Drive new logo acquisition and wallet-share growth by connecting JD Power’s Financial Services portfolio to measurable business improvements • Lead complex sales cycles involving multiple stakeholders and decision-makers • Represent JD Power in executive-level meetings, briefings, and negotiations • Expand a portfolio of strategic or high-value accounts • Build and maintain relationships with VP-, SVP-, and C-level client stakeholders • Develop account strategies aligned to customer objectives and JD Power capabilities • Identify and advance cross-sell, upsell, and expansion opportunities • Achieve or exceed assigned bookings targets • Maintain a robust, accurate, and well-qualified pipeline • Forecast revenue reliably and manage deal progression • Lead expansion and contract negotiation efforts for assigned accounts • Support renewals and expansions in coordination with Customer Success • Partner with Customer Solutions, Customer Success, Product, and Marketing teams • Provide customer and market feedback to inform strategy and offerings • Support development of executive-level proposals, presentations, and value narratives • Stay informed on industry trends, customer priorities, and competitive dynamics

🎯 Exigences

• Bachelor’s degree required • 10+ years of experience in enterprise, consultative B2B sales • Proven success selling data-driven, SaaS, analytics, research, or advisory solutions • Strong executive-level communication and negotiation skills • Demonstrated ability to navigate complex sales environments independently • High degree of accountability, organization, and sales discipline • Experience working with Financial Services clients preferred • Retail Banking experience a plus • Ability to travel up to 30%

🏖️ Avantages

• Travel is up to 30% • Starting salary range of $130,000–150,000 USD or $100,000–125,000 CAD per year • Accommodation support during the recruitment and selection process