Analyst, Strategic Finance and Reporting

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 20 jours

🏄 California – Distant

🏄 California – Remote

⏰ Temps Plein

🟢 Junior

🟡 Intermédiaire

💸 Planification et Analyse Financières (FP&A)

🚫👨‍🎓 Aucun diplôme requis

👻 Score fantôme 22%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Job Mobz

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51 - 200 employés

Fondée en 2012

🎯 Recrutement

👥 RH Tech

🤝 B2B

Recruitment • HR Tech • B2B

Job Mobz est une société qui offre des solutions de recrutement à la demande pour aider les employeurs, allant des startups aux entreprises du Fortune 500, à embaucher des candidats qualifiés de manière rapide et efficace. L'entreprise propose un réseau de recruteurs contractuels experts qui peuvent être déployés rapidement pour renforcer les équipes de recrutement selon les besoins, allégeant ainsi la charge des ressources de recrutement internes. Job Mobz propose également des services supplémentaires, tels que le sourcing de candidats, pour améliorer les canaux de recrutement, avec un focus sur la flexibilité et la rentabilité du processus d'embauche. Leurs solutions sont conçues pour être agiles, répondant aux exigences d'un marché du travail en évolution, et soutiennent les entreprises, startups, RPOs et agences d'intérim avec des stratégies de recrutement sur mesure.

Description

• Build, refine, and maintain revenue and churn forecasting models • Improve forecasting methodologies to enhance accuracy and predictability • Conduct variance analysis between forecasts and actuals and deliver actionable insights • Integrate data from Salesforce, Redshift, Tableau, and other sources • Partner with Sales, Marketing, Finance, and Operations teams to gather, validate, and align data • Perform deep-dive analyses to uncover trends, anomalies, and root causes • Develop and maintain dashboards and reports tracking GTM KPIs, sales performance, revenue, and cost trends • Present insights, forecasts, and recommendations to senior stakeholders • Support budgeting, goal-setting, and revenue growth initiatives through data-driven guidance • Maintain data accuracy, governance, and integrity across reporting and analytics • Streamline reporting, automate workflows, and improve analytical efficiency • Act as a subject matter expert in forecasting methodologies, reporting best practices, and analytics tools

🎯 Exigences

• 2–4 years of experience in Go-to-Market Analytics, Sales Forecasting, or Sales Performance & Reporting, ideally within a SaaS environment • Hands-on experience with sales forecasting, financial modeling, budget-to-actual variance analysis, and revenue reporting • Advanced proficiency in Excel or Google Sheets, including complex formulas and pivot tables • Experience with CRM platforms such as Salesforce and data warehousing tools such as Redshift preferred • Strong SQL skills for data extraction, transformation, and analysis • Excellent analytical and problem-solving skills with strong attention to detail • Ability to communicate complex insights to both technical and non-technical audiences • Comfortable operating in fast-paced, high-growth environments

🏖️ Avantages

• Remote work option • Confidential handling of applicant information according to EEO guidelines

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