Manager, FP&A, Sales Operations

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 2 mois

❄️ Minnesota – Distant

❄️ Minnesota – Remote

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

💸 Planification et Analyse Financières (FP&A)

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 23%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

Postuler Maintenant

Trouver des Emplois à Distance Similaires

KatRisk LLC

Site WebLinkedInTous les Emplois

11 - 50 employés

Fondée en 2012

🤖 Intelligence artificielle

💸 Finance

🛡️ Assurance

💰 Private Equity Round en 2023-11

Artificial Intelligence • Finance • Insurance

KatRisk LLC est un fournisseur leader de solutions avancées de modélisation des risques de catastrophes, spécialisé dans les risques d'inondation, de vent, sismiques et autres risques liés aux conditions météorologiques. Ils permettent aux assureurs, gouvernements et institutions financières de disposer de modèles spécifiques à haute résolution pour éclairer les stratégies de gestion des risques à l'échelle mondiale. Leur gamme de produits exclusifs, tels que SpatialKat et SoloKat, intègre des analyses de données de pointe et une technologie API pour soutenir l'intégration des données en temps réel et améliorer les capacités analytiques. Les modèles de KatRisk offrent une précision inégalée, permettant aux clients de prendre des décisions éclairées et basées sur les données pour mieux gérer les risques liés aux catastrophes.

Description

• Own end-to-end financial planning for the business unit, including annual budget, rolling forecasts, monthly close variance analysis, and long-range planning • Build and maintain the business unit P&L model covering revenue, bookings, headcount, and operating expenses • Surface financial drivers, risks, and opportunities • Prepare monthly and quarterly business reviews with executive-ready commentary and variance bridges • Partner with corporate FP&A to ensure consistent reporting and consolidated goals • Partner with Accounting on month-end close, accruals, reclasses, and reporting discrepancies • Drive scenario and sensitivity analysis for pricing, market expansion, headcount investment, and M&A diligence • Develop and maintain KPI dashboards and translate financial data into narratives • Partner with sales leadership on territory design, quota setting, capacity planning, and coverage modeling • Manage the sales forecasting process, including forecast hygiene and weekly forecast calls • Own pipeline analytics, tracking conversion rates, velocity, and coverage ratios • Design and administer sales compensation plans; calculate commissions and resolve disputes • Lead system data quality initiatives for pipeline, opportunity stage, and close-date accuracy • Support deal desk activity for large or non-standard transactions, including structuring, approvals, and bookings policy compliance • Advise the BU GM and sales leadership by translating data into decisions and constructively challenging assumptions • Partner with Marketing, Product, Development, Customer Success, and HR to align operational plans with financial targets • Represent the business unit in company-wide FP&A and Sales Operations initiatives

🎯 Exigences

• 5–8 years of progressive experience in FP&A, Sales Finance, or Sales Operations, ideally within a SaaS or subscription-revenue business • Deep understanding of ARR, GRR, NRR, churn, CAC, LTV, pipeline coverage, and quota attainment • Advanced Excel required • Hands-on CRM experience, preferably HubSpot, required • Experience with FP&A platforms, preferably Adaptive, required • Ability to synthesize large datasets into crisp executive narratives and influence senior stakeholders without authority • Understanding of how go-to-market decisions affect the P&L • Highly organized and comfortable operating in a fast-moving, ambiguous environment • Bachelor's degree in Finance, Accounting, Economics, or related field • MBA or CFA is a plus, not required

🏖️ Avantages

• Remote work arrangement

📊 Vérifiez votre score de CV pour ce poste

Améliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.

Télécharger le CV