New Business & Seller Growth Executive – Collectibles

🕒 il y a 2 mois

🇬🇧 Royaume-Uni – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

📈 Marketing de croissance

👻 Score fantôme 32%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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501 - 1000 employés

Fondée en 2000

💼 Conseil

🏥 Santé

📦 Logistique

Consulting • Healthcare • Logistics

Manning Global AG est l'une des organisations de gestion de services et de recrutement à la croissance la plus rapide au monde, collaborant avec de nombreuses entreprises prestigieuses dans des secteurs tels que les télécommunications, l'informatique, les technologies de l'information et de la communication, la pharmacie, la finance, les médias et la banque. Ils offrent divers services, y compris le recrutement temporaire, le recrutement permanent, les services gérés et l'externalisation des processus de recrutement, aidant ainsi les individus à trouver leurs postes idéaux à travers le monde.

Description

• Proactively conduct outbound prospecting via multi-channel campaigns (email, phone, social) to identify and qualify high-potential collectibles seller-partners, including brands, independent retailers, resellers, and collector communities • Lead initial seller pitches; translate the platform's commercial proposition into tailored value for collectibles sellers at various stages of growth • Assess seller fit and platform readiness; identify clear pathways to revenue growth within the collectibles vertical (blind boxes, designer toys, trading cards, figures, and adjacent categories) • Support end-to-end seller onboarding, including registration, account setup, and activation • Collaborate with internal cross-functional teams to ensure ongoing seller support and smooth navigation of platform tools and growth levers • Meet and exceed monthly and quarterly targets related to seller acquisition and revenue growth (target timeline: 3–6 months) • Maintain a strong working knowledge of the collectibles landscape: key brands, market trends, competitor platforms, and community dynamics

🎯 Exigences

• Proven B2B sales acumen: experience in SDR, BDR, or full-cycle sales, ideally within eCommerce, marketplace, or platform environments • Excellent communication skills: confident, persuasive, and clear in both written and verbal form, for outbound outreach, pitches, and external negotiations • Self-driven and well-organised: strong time management and the ability to operate autonomously in a remote-first setup • Direct experience or genuine interest in the collectibles space: trading cards, blind boxes, designer toys, figures, or related categories • Background in high-growth eCommerce, online marketplace, or platform business • Experience working in a fast-paced, scaling, or startup-style environment

🏖️ Avantages

• Competitive salary • Flexible working hours • Professional development budget • Home office setup allowance • Global team events