Director, Donor Development

🕒 il y a 2 mois

🏄 California – Distant

🏄 California – Remote

⏰ Temps Plein

🔴 Expert

👔 Directeur

👻 Score fantôme 10%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

Postuler Maintenant

Trouver des Emplois à Distance Similaires

Configurer une alerte email pour les nouveaux emplois

📊 Vérifiez votre score de CV pour ce poste

Améliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.

Télécharger le CV

March of Dimes

Site WebLinkedInTous les Emplois

1001 - 5000 employés

Fondée en 1938

🏥 Santé

🤝 À but non lucratif

🤲 Charité

Healthcare • Non-profit • Charity

March of Dimes est une organisation à but non lucratif dédiée à l'amélioration de la santé des mères et des bébés par la recherche, l'éducation, le plaidoyer et des programmes de soutien direct. L'organisation finance et mène des recherches sur la santé maternelle et infantile, plaide pour des politiques visant à réduire la mortalité maternelle et infantile ainsi que les disparités en matière de santé, fournit des ressources et un soutien aux familles en unités de soins intensifs néonatals (USIN), et mobilise les communautés à travers des événements de collecte de fonds et des programmes de bénévolat.

Description

• Ensure data integrity, analyzing reports to evaluate and implement action plans • Develop/steward donor relationships, and mobilize supporters in a manner that drives mission impact • Report to the Executive Director or Senior Director of Donor Development, sharing successes and problem solving • Position March of Dimes as a leader in maternal and child health care • Collaborate and lead market staff to execute event core tactics through leadership and mobilization of volunteers

🎯 Exigences

• Proven success in cultivating and securing major gifts • Proven success in cultivating and securing corporate partnerships • Demonstrated ability to work and cultivate relationships across a variety of sectors, communities, and levels to ensure mission alignment and reach. • Proven success in recruiting and retaining high-level volunteer leaders and board members • Detail-oriented with strong written and verbal communication skills • Strong leadership/management skills with the ability to motivate staff and lead change • Excellent interpersonal and organizational skills

🏖️ Avantages

• Flexible work arrangements • Professional development opportunities