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Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 4 jours

🌽 Illinois, Kansas, +3 états de plus – Distant

🌽 Illinois – Remote 🌪️ Kansas – Remote 🗽 New York – Remote 🏰 Missouri – Remote 🤠 Texas – Remote

⏰ Temps Plein

🟢 Junior

💸 Planification et Analyse Financières (FP&A)

🚫👨‍🎓 Aucun diplôme requis

👻 Score fantôme 16%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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501 - 1000 employés

Fondée en 1964

📣 Marketing

📱 Médias

🤖 Intelligence artificielle

Marketing • Media • Artificial Intelligence

MissionOne Media est une agence média axée sur la performance, qui s’engage à relier les investissements média aux résultats business. Elle associe stratégie média full-funnel, activation performance, programmes CRM et de fidélisation, ainsi que data & analytics avancées, afin de générer une hausse mesurable des ventes, du ROI et de la part de marché. L’entreprise met en avant une couche d’orchestration IA propriétaire appelée Mission Control, ainsi que d’autres outils (LaunchPad, MMM Light, M1 Refinery) pour assurer un reporting transparent, une optimisation en temps réel, des tests d’incrémentalité et l’activation des données first-party. MissionOne Media indique gérer 1,2 milliard de dollars d’investissements média annuels, s’appuyer sur plus de 200 experts média et disposer de quatre bureaux à l’échelle nationale. Elle met également l’accent sur la transparence, la prise de décision sans biais et des workflows optimisés par l’IA.

Description

• Work with media owners to create and activate video partnerships that help agency clients achieve business goals. • Assist with negotiation and placement of video buys aligned with media-plan goals. • Manage video-buy execution, including accurate schedule entry and updates. • Ensure accuracy of buy details, budgets, and guaranteed delivery goals. • Partner with trafficking/operations teams on creative-asset delivery. • Prepare client buy overviews. • Support Upfront and Scatter negotiations through plan analysis, recommendations, and negotiations. • Monitor macro- and micro-level video marketplace trends. • Report campaign performance against deal terms, client KPIs, and objectives with the integrated media team. • Build collaborative relationships with media partners. • Communicate campaign status, opportunities, and unexpected issues to agency teams and clients. • Assist with industry POVs and thought leadership. • Collaborate with finance to resolve media billing issues. • Adhere to client budgets while meeting objectives. • Perform other assigned duties.

🎯 Exigences

• 1+ years of experience buying Converged Television and Digital Video. • Proficiency in video landscape including legacy and emerging media owners. • Strong organizational and mathematical skills. • Ability to multi-task and deliver work on-time for set deadlines. • Ability to establish good working relationships with internal and external stakeholders. • Ability to work effectively with a variety of internal teams and business groups, including Creative, Account Management, Finance and Project Management. • Ability to communicate effectively within a team environment, with outside media reps as well as with current clients. • Must be prepared for a fast-paced environment and be comfortable making decisions. • Curiosity and skepticism regarding the evolving video landscape, trends, and innovation. • Analytical and creative problem-solving abilities. • Initiative and self-starting approach. • Communication and storytelling skills. • Adaptability in evolving or ambiguous situations. • Reflective, self-aware approach to self-development.

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