ORMB Systems Developer

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 20 jours

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $101 335 - $140 000 / an

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

⚙️ Ingénieur Systèmes

👻 Score fantôme 0%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Navitus Health Solutions

Site WebLinkedInTous les Emplois

1001 - 5000 employés

Fondée en 2003

💼 Conseil

🛡️ Assurance

🏥 Santé

Consulting • Insurance • Healthcare

Navitus Health Solutions est un gestionnaire de prestations pharmaceutiques (PBM) qui propose des solutions transparentes et centrées sur les personnes pour les prestations pharmaceutiques, à destination des régimes de santé, des employeurs, des programmes gouvernementaux et d'autres parrains de régimes. L'entreprise opère sur un modèle de passage intégral à un coût majoré, qui met l'accent sur la réduction des coûts des médicaments, la gestion des formulaires, la gestion des médicaments spécialisés (y compris une pharmacie spécialisée à coût majoré), l'évaluation des réclamations, la gestion du réseau de pharmacies, ainsi que l'activation et le support des membres. Navitus se positionne comme un partenaire fiduciaire axé sur l'accessibilité, la conformité, la qualité clinique, et l'amélioration des résultats de santé grâce à des services PBM sur mesure et à des intégrations de santé numérique.

Description

• Design and implement solutions using Oracle Integration Cloud to support Oracle Fusion and ORMB for financial, billing, and revenue management processes • Design and develop integrations using Oracle Integration Cloud to connect Oracle Fusion applications with external systems • Configure and customize Oracle Revenue Management and Billing modules to meet business requirements • Build and maintain middleware components using Oracle Fusion technologies • Ensure data integrity and performance optimization across Oracle platforms • Collaborate with business analysts and stakeholders to gather requirements and translate them into technical solutions • Implement best practices for secure and compliant data exchange across systems • Troubleshoot and resolve issues related to Oracle integrations and ORMB configurations • Participate in system upgrades, patching, and performance tuning activities • Document technical specifications, workflows, and integration mappings • Perform other duties as assigned • Report to the Sr. Manager of Infrastructure and work alongside cross-functional teams

🎯 Exigences

• Bachelor’s degree in Computer Science, Information Systems, or related field, or equivalent work experience, required • Oracle certifications in ORMB, OIC, or Fusion Applications required • 5+ years of experience in Oracle development, focused on ORMB, OIC, and Fusion Applications • Strong understanding of Oracle ORMB architecture, configuration, and customization • Hands-on experience with Oracle Integration Cloud, including REST/SOAP APIs, adapters, and orchestration flows • Proficiency in Oracle Fusion Applications, including Financials, HCM, or SCM modules • Solid knowledge of PL/SQL, Java, XML, and XSLT • Experience with Agile development methodologies • Working knowledge of Microsoft/Oracle database concepts • Experience with CI/CD tools and DevOps practices • Familiarity with cloud platforms such as Oracle Cloud Infrastructure • Knowledge of data migration and transformation strategies • Experience documenting and maintaining configuration and process information • Knowledge of applicable data privacy practices and laws, including SSAE16, HIPPA, and URAC • Participate in, adhere to, and support compliance program objectives • Ability to consistently interact cooperatively and respectfully with other employees

🏖️ Avantages

• Top of the industry benefits for Health, Dental, and Vision insurance • 20 days paid time off • 4 weeks paid parental leave • 9 paid holidays • 401K company match of up to 5% with no vesting requirement • Adoption Assistance Program • Flexible Spending Account • Educational Assistance Plan and Professional Membership assistance • Referral Bonus Program – up to $750 • STAR Bonus % (At Risk Maximum) 5.00