Partnership Development Manager

🕒 il y a 13 jours

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

🔴 Expert

👔 Manager

👻 Score fantôme 10%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Nuvei

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1001 - 5000 employés

Fondée en 2017

💳 Fintech

🛍️ eCommerce

🎮 Jeux vidéo

💰 €500 000 000 Post-IPO Secondary en 2021-05

Fintech • eCommerce • Gaming

Nuvei est une entreprise technologique spécialisée dans les paiements, fournissant des solutions de paiement transparentes et innovantes pour les entreprises de divers secteurs. Elle offre une gamme de services comprenant les dépôts, les paiements, l'acquisition globale, les virements bancaires, les paiements en temps réel et les méthodes de paiement alternatives. Nuvei se concentre également sur l'optimisation des autorisations, la gestion de la fraude et des risques, la résolution des rétrofacturations et la gestion des devises. Avec des options d'intégration adaptées pour le commerce en ligne, les services financiers et les plateformes de jeux, Nuvei aide les entreprises à maximiser leurs revenus et à optimiser leur infrastructure technologique. La plateforme mondiale de l'entreprise englobe plus de 700 options de paiement diversifiées, faisant de Nuvei un partenaire de confiance tant pour les petites et moyennes entreprises que pour les grandes entreprises.

Description

• Build relationships with senior management and potential partners • Identify and pursue opportunities to enter new markets or reach new merchants through partners • Learn partners’ product pain points, priorities, and urgency; communicate insights to Nuvei management • Keep partners informed of the product roadmap and manage business relationships during post-launch reintegrations • Create and drive strategic plans with partners • Serve as an e-commerce subject matter expert on product, payment, and industry trends, best practices, and expertise • Provide product guidance and recommendations to new partners for Nuvei implementation and new product adoption • Promote Nuvei’s value proposition and advocate for partners within Nuvei • Maintain Salesforce records for marketing initiatives, product opportunities, and contractual opportunities • Use internal tools for account management • Manage large strategic deals from pitch through launch and beyond • Manage partner marketing programs and plans • Facilitate meetings with Product, Engineering, Risk, Operations, and senior management teams • Work with Marketing to create strategies and execute activities that drive partner advocacy, merchant acquisition, and increased merchant processing volume • Support partner quality, health, growth, and profitability, with success measured by client satisfaction, net promoter score, service-level attainment, revenue, and profitability

🎯 Exigences

• 8+ years of direct experience in the global payments industry • Experience supporting partners in the ISV/ISO landscape in North America • Proven track record of hitting quotas and/or revenue and profitability targets • Adept at engaging with and presenting to C-Level stakeholders • Ability to travel regularly within North America for customer meetings and industry events • Ability to adapt quickly to changes in partner goals, expectations, and industry trends • Excellent communication skills for in-person, video, phone, and email interactions • Strong analytical skills and ability to understand billing, contractual, and/or technical issues • Excellent organization and time-management skills • Self-motivated; able to work in a team environment and independently

🏖️ Avantages

• Equal-opportunity employer committed to developing a diverse and inclusive workplace • English (written and spoken) used as the primary working language • Use of automated recruitment tools, including AI, to support application management and candidate shortlisting