
201 - 500 employés
🏥 Santé
⚕️ Assurance santé
☁️ SaaS
Healthcare • Healthcare Insurance • SaaS
ProgenyHealth, LLC est une entreprise dédiée à la transformation des soins de santé pour les femmes, les nourrissons et les familles grâce à ses solutions intégrées de gestion des soins de maternité et de soins intensifs néonatals (NICU). Forte de plus de 20 ans d'expérience, ProgenyHealth offre une solution de gestion des soins complète pour répondre aux défis de la maternité et des soins néonatals rencontrés par les régimes de santé modernes. En identifiant les risques tôt, l'entreprise vise à prévenir les naissances prématurées, les séjours en soins intensifs et les complications pendant la grossesse et après l'accouchement. ProgenyHealth opère en tant que partenaire de confiance pour les régimes de santé, supervisant un continuum complet de soins maternels et infantiles, créant des relations durables et optimisant l'économie des soins de santé maternels et infantiles. L'entreprise contribue également à résoudre les facteurs sociaux non cliniques affectant la santé maternelle et infantile, garantissant des soins familiaux équitables, standardisés et prévisibles.
🕒 il y a 1 mois
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
D'où vient cette offre
Publiée sur la page carrières de ProgenyHealth, LLC, pas via un site d'emploi
Repérée par Remote Rocketship il y a 1 mois
Améliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.

201 - 500 employés
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ProgenyHealth, LLC est une entreprise dédiée à la transformation des soins de santé pour les femmes, les nourrissons et les familles grâce à ses solutions intégrées de gestion des soins de maternité et de soins intensifs néonatals (NICU). Forte de plus de 20 ans d'expérience, ProgenyHealth offre une solution de gestion des soins complète pour répondre aux défis de la maternité et des soins néonatals rencontrés par les régimes de santé modernes. En identifiant les risques tôt, l'entreprise vise à prévenir les naissances prématurées, les séjours en soins intensifs et les complications pendant la grossesse et après l'accouchement. ProgenyHealth opère en tant que partenaire de confiance pour les régimes de santé, supervisant un continuum complet de soins maternels et infantiles, créant des relations durables et optimisant l'économie des soins de santé maternels et infantiles. L'entreprise contribue également à résoudre les facteurs sociaux non cliniques affectant la santé maternelle et infantile, garantissant des soins familiaux équitables, standardisés et prévisibles.
• Expand ProgenyHealth’s footprint through direct and indirect engagement strategies, including direct sales and working with client managers to showcase solutions • Drive the full life cycle of sales activities from identification of prospects to closing of sale • Develop responses to prospect RFIs and RFPs • Represent ProgenyHealth at industry events and trade shows, and through thought leadership activities, including presentations, as needed • Analyze sales activities and identify and recommend strategies to improve sales performance and ensure ProgenyHealth remains competitive • Complete regular sales reports, forecasts, and other related communications as requested
• A demonstrated track record of exceeding annual quotas and reaching sales goals • 7-10 years of healthcare related sales experience • Full life cycle sales experience from identifying, prospecting, qualifying, pricing, demonstrating value, negotiating, to closing sales opportunities • Experience with Commercial, Medicaid and Marketplace Health Plans • Bachelor’s degree in health, business, or public service required • Proven negotiation and closing skills in highly complex sales with a 12-month average sales cycle • Experience handling sophisticated business development meetings with C-Suite level clients • Exemplary interpersonal and relationship building skills, and professional presence to sell to clients at all levels • Strong experience in developing sales strategies and meeting performance metrics • Strong understanding of networking via social media and other channels • Strong ability to collaborate and willingness to embrace new challenges in a growing and dynamic environment • Ability to travel up to 20%
• Paid Time Off • Paid Parental Leave • Medical, dental, vision benefits • 401K with company match • Short- and Long-Term Disability • Group Life Insurance • Tuition Reimbursement • Pet Insurance • Professional development opportunities • Business Casual work environment
Postuler Maintenant🕒 il y a 1 mois
Sales Executive driving enterprise growth for 3E’s regulatory intelligence and AI compliance solutions. Building pipeline, closing complex B2B deals, and expanding executive customer relationships.
🇺🇸 États-Unis – Télétravail
💵 $90 000 - $110 000 / an
⏰ Temps Plein
🟡 Intermédiaire
🟠 Senior
🤑 Commercial
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
🕒 il y a 1 mois
Sales Leader driving partner and distributor sales for GE HealthCare’s global medical technology and digital solutions. Building customer relationships and supporting channel development.
🗣️🇨🇳 Chinois requis
🕒 il y a 1 mois
Regional Sales Manager driving Henkel Adhesive Technologies sales across South Central US water and wastewater markets. Managing customers, distributors, pricing, promotions, and territory growth.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
🕒 il y a 1 mois
Remote sales management role helping families understand and access valuable benefits. Providing client support while developing leadership skills through training and mentorship.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
🕒 il y a 1 mois
Regional Sales Director leading Central U.S. commercial growth for Ottobock’s prosthetics and mobility business. Driving revenue, team performance, customer relationships, and regional sales strategy.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis