Business Development Representative

🕒 il y a 1 mois

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $50 000 / an

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

💰 Business Developer (BDR)

👻 Score fantôme 2%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Rain

Site WebLinkedInTous les Emplois

51 - 200 employés

Fondée en 2019

💳 Fintech

👥 RH Tech

☁️ SaaS

💰 €75 000 000 Series B - Rain en 2025-02

Fintech • HR Tech • SaaS

Rain est une plateforme de bien-être financier pilotée par l'IA pour les employeurs, qui offre aux employés un accès à la demande à leur salaire gagné ainsi qu'une suite d'outils (budgétisation, analyse des dépenses, coaching financier, déclaration fiscale gratuite, protection du solde) pour réduire le stress financier et améliorer la rétention et la productivité. L'entreprise met l'accent sur des intégrations de paie rapides, une collecte de données minimale, une sécurité et une conformité de niveau entreprise (SOC 1 Type 2, SOC 2 Type 2, ISO/IEC 27001), et opère comme une fintech (non une banque) servant les employeurs et les employés ; elle rapporte plus de 3,5 millions d'employés responsabilisés et des indicateurs d'impact solides pour les employeurs. Rain est positionné comme une plateforme SaaS B2B vendue aux employeurs pour offrir un accès au salaire gagné (EWA) et des services de santé financière plus larges.

Description

• Execute high-volume outbound prospecting via cold calls, emails, and social platforms to engage prospective clients • Conduct thorough research to personalize outreach and demonstrate relevance to each target account and persona • Qualify leads using structured criteria and schedule discovery meetings with Account Executives • Achieve or exceed KPIs, including meetings held, pipeline generated, and outreach activity levels • Maintain CRM hygiene with precision, ensuring accurate tracking of all activities and lead progression • Continuously test and iterate on messaging, sequencing, and tactics to improve results • Collaborate with teammates and cross-functional partners (e.g., Marketing, Enablement, RevOps) to share best practices and drive team success • Participate in coaching, training, and peer-learning initiatives to continuously improve sales skills and product knowledge

🎯 Exigences

• Demonstrated resilience in the face of rejection and ability to thrive in high-activity environments • Excellent written and verbal communication skills, including comfort with outbound calling • Strong attention to detail and a methodical approach to outreach, follow-up, and CRM usage • Self-motivated and accountable — you own your numbers and take pride in your work • Competitive mindset — driven to exceed targets and rank among the top performers • Eager to receive feedback, learn from peers, and experiment with new approaches • Passion for technology and curiosity about innovation in AI and modern sales development.

🏖️ Avantages

• Offers Commission • Offers Equity