Responsable des ventes / Téléconseiller (h/f/d)

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 5 mois

🇪🇺 Europe – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟢 Junior

🟡 Intermédiaire

🤑 Commercial

🚫👨‍🎓 Aucun diplôme requis

👻 Score fantôme 45%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

Postuler Maintenant

Trouver des Emplois à Distance Similaires

Configurer une alerte email pour les nouveaux emplois

📊 Vérifiez votre score de CV pour ce poste

Améliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.

Télécharger le CV

Remote

Site WebLinkedInTous les Emplois

501 - 1000 employés

💼 Conseil

📦 Logistique

🏥 Santé

Consulting • Logistics • Healthcare

Remote est une plateforme RH mondiale qui simplifie l'embauche, l'onboarding, la gestion et le paiement des salariés et des contractants partout dans le monde. Elle propose des solutions complètes pour le recrutement, la gestion de la paie, la gestion des contractants et la conformité. La plateforme aide les entreprises à traiter leurs tâches RH de manière fluide et efficace, en garantissant des paiements rapides et conformes, en fournissant des services d'Employer of Record (EOR) et en facilitant les avantages salariés et les dispositifs d'equity. En outre, Remote s'intègre à divers systèmes RH, offrant une solution flexible, évolutive et fiable aux entreprises qui souhaitent se développer à l'international.

Description

• Prospection téléphonique sortante et accompagnement des nouveaux et anciens clients • Conclusion réussie des contrats à partir de leads qualifiés • Mise en place et entretien de relations clients durables

🎯 Exigences

• Minimum 2 ans d'expérience en vente ou télémarketing • Goût pour la communication et le travail téléphonique • Aisance en négociation et tempérament persuasif • Très bonnes compétences en allemand • Méthode de travail autonome et fiable • Motivation à construire une carrière durable dans la vente • Intérêt pour le travail en ligne et les projets numériques • Ouverture à l'apprentissage et prise de responsabilités • Pas d'expérience préalable requise — reconversions professionnelles bienvenues !

🏖️ Avantages

• Rémunération attractive et basée sur la performance avec fort potentiel de gains • Flexibilité totale des horaires et du lieu de travail • Leads qualifiés et accompagnement continu • Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise • Programme de formation innovant avec garantie de réussite et de revenus • Formation pratique, axée sur l'action et immédiatement applicable • Mentorat personnalisé et accompagnement pas à pas • Travail 100 % indépendant du lieu (télétravail / home office ou à l'étranger) • Horaires flexibles • Équipe motivante et secteur d'activité pérenne