Category Growth Specialist

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 1 mois

🗽 New York – Distant

🗽 New York – Remote

💵 $72 000 - $89 000 / an

⏰ Temps Plein

🟢 Junior

🟡 Intermédiaire

📈 Marketing de croissance

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 5%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Saks

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1001 - 5000 employés

Fondée en 1924

🛒 Commerce de détail

👗 Mode

🛍️ eCommerce

Retail • Fashion • eCommerce

Saks est une entreprise de vente au détail de luxe exploitant Saks Fifth Avenue, une chaîne de grands magasins emblématique offrant des produits de mode, de beauté et de décoration intérieure haut de gamme. Ils proposent un large éventail de vêtements de créateurs, accessoires, chaussures et produits de beauté pour hommes, femmes et enfants, à la fois en ligne et dans des points de vente physiques. Saks organise fréquemment des promotions et des programmes de fidélité, tels que des récompenses en cartes-cadeaux sur les achats et des ventes exclusives de créateurs.

Description

• Partner with the manager to implement comprehensive e-commerce brand-specific strategies aligned with business objectives and online sales targets • Collaborate with merchandising and buying teams to influence product assortment and productivity • Ensure merchandising is aligned with best practices and executed timely for an intuitive and engaging shopping experience • Partner with Digital Experience teams to troubleshoot issues and optimize site experience • Maintain effective product categorization, filtering, and navigation • Partner with ISU to implement changes • Ensure product information accuracy and consistency across all online touchpoints • Track, analyze, and report on category and brand performance metrics including sales, conversion rates, average order value, traffic, and bounce rates • Monitor competitor activities and adjust strategies as needed • Work with buying, merchandising, and external brand partner teams to align on brand growth strategies • Collaborate with digital experience teams to implement website enhancements and resolve technical issues • Handle ad hoc requests, present findings, and proactively deliver recommendations • Synthesize large data sets into digestible takeaways that drive action

🎯 Exigences

• Minimum of 2 years of experience in category management, preferably within an ecommerce environment • Experience in retail buying, merchandising, or digital marketing can also be valuable • Bachelor’s degree in Marketing, Business Administration, E-commerce, or a related field • Strong understanding of e-commerce platforms, functionalities, and best practices • Excellent analytical skills with the ability to interpret data, draw conclusions, and develop actionable recommendations • Strong organizational skills and the ability to manage multiple projects simultaneously • Excellent communication, presentation, and interpersonal skills • Ability to work independently and collaboratively within a team environment • Proficiency in Microsoft Office Suite (Excel, PowerPoint, Word) • Experience with content management systems (CMS) and product information management (PIM) systems is a plus • Proficiency in web analytics tools such as Google Analytics is preferred

🏖️ Avantages

• Opportunity to work in a dynamic fast paced environment at a company experiencing growth and transformation • Exposure to rewarding career advancement opportunities across the largest multi-brand luxury retailer from retail to distribution, to digital or corporate • Comprehensive benefits package for all eligible full-time employees (including medical, vision and dental) • An amazing employee discount • Medical insurance • Dental insurance • Vision insurance • 401(k) retirement plan • Basic life insurance • Supplemental life insurance • Disability insurance • Additional voluntary benefits such as critical illness, hospital and accident insurance

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