Analyste de données (Europe)

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 6 mois

🇪🇺 Europe – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

📉 Analyste de Données

👻 Score fantôme 56%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Sporty Group

Site WebLinkedInTous les Emplois

501 - 1000 employés

Fondée en 2013

📱 Médias

🎮 Jeux vidéo

🎲 Jeux d'argent

Media • Gaming • Gambling

Sporty Group est une entreprise mondiale spécialisée dans le sport, la technologie et le divertissement, qui développe des produits à grande échelle incluant des expériences sportives en direct, des médias en streaming, des jeux interactifs et des plateformes intégrées de paris sportifs. Le groupe opère principalement à distance sur plusieurs continents avec des offres phares telles que SportyTV (une plateforme gratuite de streaming de sport et de divertissement en direct), Sporty. com (application sportive avec actualités, scores, flux et cotes), Sporty Studios (production de vidéos et de contenu), et Sporty Interactive (jeux vidéo et SportyBet paris sportif). Sporty se concentre sur l'expérience utilisateur, l'innovation technologique et le déploiement de produits numériques pour des millions d'utilisateurs dans le monde entier.

Description

• Analyser des jeux de données volumineux et complexes afin d’identifier les tendances, les schémas et les insights exploitables pour éclairer les décisions métier • Concevoir, définir et suivre les principaux KPI métier afin d’évaluer les performances des produits et des opérations • Collaborer avec les équipes produit, marketing et métier pour traduire les problématiques métier en analyses de données structurées • Présenter aux parties prenantes et aux actionnaires des insights clairs, concis et fondés sur les données, au moyen de présentations et de rapports • Développer et maintenir des dashboards ainsi que des frameworks de reporting favorisant l’analyse en self-service • Réaliser des analyses ad hoc pour accompagner les initiatives stratégiques et répondre aux nouveaux besoins métier • Garantir la qualité et l’intégrité des données en validant les jeux de données et en collaborant, si nécessaire, avec les équipes data engineering • Maintenir l’infrastructure de reporting afin de garantir des rapports fiables et cohérents

🎯 Exigences

• Au moins 3 ans d’expérience dans un poste similaire orienté data • Solide expérience dans l’utilisation des KPI et des OKR • Excellente maîtrise de SQL • Connaissance de Python ainsi que de plusieurs outils de BI et de data visualisation • Solide maîtrise des pipelines de données ETL • Solide maîtrise des tests A/B • Connaissance d’Airflow • Bonne compréhension des principes des bases de données relationnelles et des data warehouses • Une bonne connaissance des secteurs du sport et du gaming serait un atout • Esprit proactif et autonome, avec d’excellentes capacités d’analyse • Capacité à s’épanouir dans un environnement dynamique, au rythme soutenu • Excellentes aptitudes à la communication • Une expérience pratique du machine learning serait un plus • Des connaissances ou une expérience pertinentes dans le secteur du gaming seraient un plus • Une expérience d’Airflow et de Metabase serait un plus

🏖️ Avantages

• Sporty est une entreprise en télétravail prioritaire, engagée dans une démarche de développement durable • Rémunération attractive, complétée par des primes individuelles liées à la performance versées chaque trimestre • 28 jours de congés payés par an • Plage horaire commune de 10 h à 15 h dans votre fuseau horaire local, avec une grande flexibilité en dehors de ces horaires • Primes de cooptation et primes exceptionnelles • Équipement haut de gamme • Séminaires annuels de l’entreprise favorisant les opportunités de networking en interne