Senior Engineering Manager, Platform Engineering

🕒 il y a 3 jours

🤠 Texas – Distant

🤠 Texas – Remote

💵 $150 000 - $195 000 / an

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

🏗️ Ingénieur Plateforme

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 0%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Pourquoi ce score :

• Ouverte depuis 4 jours.
• Les offres de cette entreprise sont généralement pourvues en 31 jours.

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SpyCloud

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51 - 200 employés

🔒 Cybersecurity

🔐 Sécurité

🏢 Entreprise

Cybersecurity • Security • Enterprise

SpyCloud est une entreprise de cybersécurité spécialisée dans la protection des identités et le renseignement sur les menaces. La société propose des solutions pour la protection des entreprises, la protection contre les risques consommateurs et les enquêtes sur la cybercriminalité. Les services de SpyCloud incluent la prévention automatisée du détournement de compte, la remédiation après infection, la prévention contre les rançongiciels, la prévention du détournement de session, l'attribution d'acteurs de la menace, la prévention de la fraude, la surveillance du dark web et les tests d'intrusion. En s'intégrant aux systèmes SIEM et SOAR, SpyCloud aide les organisations à réduire leur risque de rançongiciels et d'autres attaques critiques en sécurisant les identités numériques. Leurs partenariats de données enrichissent leurs offres grâce à l'accès à des données piratées, malveillantes et de hameçonnage. SpyCloud s'engage à perturber les cybercrimes en utilisant des analyses avancées pour protéger les comptes des employés et des consommateurs et démasquer les acteurs de la menace.

Description

• Lead, hire, and grow a team of platform engineers, coaching them toward product thinking and empathy for developers • Own the platform vision and roadmap as a product • Prioritize through direct discovery with stream-aligned teams and define what the platform will not do • Publish and maintain a team charter defining platform services, SLOs, support model, and team engagement • Measure success using DORA metrics, developer satisfaction, golden path adoption, and self-service ratios • Run the platform with SLOs, versioning, and on-call • Lead platform-wide migrations so the platform team carries the burden for product teams • Evaluate, roll out, and measure AI-assisted development tools across engineering

🎯 Exigences

• 8+ years of software engineering experience, including hands-on work in platform engineering • 3-5 years of experience leading engineering teams (4+ individuals), ideally platform, engineering, or developer tooling teams • Track record of running an internal platform as a product • Experience operating highly available systems in AWS • Working knowledge of containers, infrastructure as code (Terraform), CI/CD, and observability • Strong technical judgment and hands-on approach • Experience using DORA metrics, SLOs, and developer experience surveys • Excellent communication and ability to influence without authority • Ability to lead cross-team migrations with teams you don’t manage

🏖️ Avantages

• Flexible and remote-friendly work options • Competitive salary package • 401(k) with Employer Contribution • Health, Vision, and Dental Insurance • Health Savings Account (HSA) available with Employer Contribution • Employer Paid Life, Short-term, and Long-term Disability Insurance • Generous PTO Plan and 16 paid holidays per year • Retirement Savings Plan with Employer Contribution • Employer Provided Private Health Insurance and Healthcare Cashplan • Employer Paid Life Insurance, Income Replacement, and Critical Illness Protection • Employee Assistance Program • 25 days annual accrued holiday plus 8 paid bank holidays and a paid company shutdown during winter holidays

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