Responsable de l'ingénierie – Pipelines

Emploi pas sur LinkedIn

🔥 il y a 21 minutes

🌏 N'importe où dans le monde

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

👮‍♀️ Responsable de l'Ingénierie Logicielle

👻 Score fantôme 25%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Pourquoi ce score :

• Publiée récemment.
• Les offres de cette entreprise sont généralement pourvues en 60 jours.
• 76 postes ouverts pour une équipe de 59 personnes.
• Aucun salaire indiqué.

Postuler Maintenant

Trouver des Emplois à Distance Similaires

Supabase

Site WebLinkedInTous les Emplois

51 - 200 employés

Fondée en 2020

☁️ SaaS

🔌 API

🤖 Intelligence artificielle

💰 €80 000 000 Series B en 2022-05

SaaS • API • Artificial Intelligence

Supabase est une alternative open source à Firebase, proposant aux développeurs une plateforme complète de Backend-as-a-Service. Elle fournit un ensemble d’outils, notamment une base de données Postgres, une authentification utilisateur avec Row Level Security, des API RESTful instantanées, des Edge Functions pour le déploiement de code personnalisé et une synchronisation des données en temps réel. Supabase prend également en charge le stockage de fichiers volumineux et l’intégration avec des modèles de machine learning pour des vector embeddings. Avec sa plateforme, les développeurs peuvent créer des applications évolutives en toute simplicité et exploiter les capacités robustes de Postgres sans gérer l’infrastructure backend. Conçue pour rationaliser les workflows de développement, Supabase est plébiscitée par des entreprises du monde entier pour sa fiabilité et ses performances, et permet de faire passer des projets d’un petit nombre d’utilisateurs à de très larges bases.

Description

• Diriger l'équipe d'ingénierie Pipelines chez Supabase • Développer une culture d'équipe saine et fondée sur la confiance dans un environnement distribué à l'échelle mondiale, privilégiant le télétravail • Organiser les entretiens individuels, le suivi de la performance, le développement de carrière, l'intégration des nouveaux collaborateurs et l'administration RH • Définir le plan de recrutement de l'équipe et assurer le rôle de Hiring Manager • Collaborer avec l'équipe Talent Acquisition pour identifier, évaluer et recruter les candidats • Contribuer à la planification des effectifs, à la conception organisationnelle et au développement du leadership au sein de l'ingénierie • Piloter la roadmap de l'équipe et la gestion des projets dans Linear • Gérer la réception des demandes et le triage dans Slack pour les sollicitations interéquipes • Prioriser les tâches, orienter les demandes et maintenir des jalons ainsi qu'une responsabilisation clairement définis • Piloter les mises à jour hebdomadaires et assurer l'alignement des parties prenantes • Organiser la gestion des tickets de support et maintenir le SLO de l'équipe • Faire remonter les risques, les dépendances et les compromis à la direction • Se former au rôle d'Incident Commander et l'assurer • Coordonner la résolution des incidents et leur suivi post-incident • Animer des revues post-incident sans recherche de culpabilité • Participer aux discussions de conception et contribuer à définir les standards de qualité logicielle, de tests et d'exploitation

🎯 Exigences

• Au moins 5 ans d'expérience en ingénierie • Au moins 3 ans d'expérience dans le management d'équipes d'ingénierie à distance • Expérience du management d'équipes ayant conçu et exploité des data pipelines, des systèmes de change data capture, de réplication ou de streaming • Solide crédibilité technique dans les systèmes de données, notamment en matière de garanties de livraison, d'ordonnancement, d'idempotence, d'évolution des schémas et de backfills • Excellente connaissance de la réplication Postgres, notamment de la réplication logique, du WAL et des slots de réplication • Connaissance de destinations analytiques telles que BigQuery, Snowflake et ClickHouse, ou de formats lakehouse tels qu'Iceberg • Expérience de la direction d'incidents de production impliquant des données clients, y compris le suivi des actions correctives et les revues sans recherche de culpabilité • Expérience de la mise à disposition d'un produit data destiné aux développeurs et proposé à des clients externes • Expérience du management d'équipes à distance, distribuées à l'échelle mondiale et travaillant de manière asynchrone sur plusieurs fuseaux horaires • Expérience avérée du suivi de la performance et de la gestion des conversations difficiles • Une expérience de Rust est un plus, mais n'est pas obligatoire • Solides compétences en management, accompagnement, feedback, communication et collaboration écrite

🏖️ Avantages

• Télétravail à 100 % • Abonnement WeWork ou indemnité de coworking utilisable partout dans le monde • ESOP (participation au capital) pour chaque membre de l'équipe • Budget équipement pour un ordinateur portable, un écran, un casque ou tout autre matériel de travail • Prise en charge à 100 % de la complémentaire santé du salarié et à 80 % pour ses ayants droit • Séminaires d'entreprise annuels dans différentes destinations • Organisation du travail flexible et asynchrone • Budget annuel de formation pour des cours, des livres, des conférences ou tout autre dispositif de développement professionnel

📊 Vérifiez votre score de CV pour ce poste

Améliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.

Télécharger le CV