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T-Mobile

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10 000+ employés

Fondée en 1994

📡 Télécommunications

Telecommunications

T-Mobile est un opérateur de réseau sans fil de premier plan aux États-Unis, connu pour son approche 'Un-carrier', qui met l'accent sur des services mobiles centrés sur le client et des forfaits flexibles. L'entreprise s'engage à offrir d'excellents avantages sociaux à ses employés, y compris une assurance santé, un congé parental et un soutien pour une formation continue, afin de créer une culture de travail dynamique. T-Mobile offre divers parcours de carrière dans des domaines tels que la vente aux entreprises, la technologie et l'expérience client. Ils donnent la priorité à la création d'expériences extraordinaires pour leurs employés et clients et innovent continuellement pour être à la pointe du style de vie connecté. T-Mobile est également activement engagé dans l'expansion de la couverture de son réseau 5G pour fournir des services mobiles plus rapides et fiables.

Description

• Generate and work leads in developed and underdeveloped territories through prospecting, cold calling, and networking under sales manager supervision • Acquire new accounts with small and medium-sized businesses with 10–299 employees • Sell T-Mobile products, services, and solutions to gain new business • Analyze customer needs and use solution-based selling techniques • Recommend wireless solutions, including price plans, data services, handsets, and accessories • Tailor customer recommendations to negotiate and close business • Meet and exceed monthly sales quota objectives • Develop effective sales approaches, solutions, and proposals • Utilize sales force automation and manage the sales funnel • Report on sales activities and forecasts • Develop prospecting, call execution, and relationship management skills with leadership • Participate in product training and sales meetings

🎯 Exigences

• High School Diploma/GED (Required) • At least 18 years of age • Legally authorized to work in the United States • 1+ years verifiable new customer acquisition sales experience (Preferred) • Preferably experience within a commissioned environment • Outside B2B sales experience (Preferred) • Knowledge of prospecting, call execution, and relationship management • Ability to travel • Willingness to reside within the Portland, Oregon territory

🏖️ Avantages

• Competitive base salary and compensation package • Annual stock grant • Employee stock purchase plan • 401(k) • Free, year-round money coaches • Monthly or quarterly sales incentives • Medical insurance • Dental insurance • Vision insurance • Flexible spending account • Paid time off • Up to 12 paid holidays • Paid parental and family leave • Family building benefits • Back-up care • Enhanced family support • Childcare subsidy • Tuition assistance • College coaching • Short- and long-term disability • Voluntary AD&D coverage • Voluntary accident coverage • Voluntary life insurance • Voluntary disability insurance • Voluntary long-term care insurance • Mobile service and home internet discounts • Pet insurance • Commuter and transit programs • Career growth opportunities