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🏗️ Ingénieur Plateforme

👻 Score fantôme 33%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Fondée en 2012

💼 Conseil

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UpGuard est une plateforme complète de gestion des risques tiers et de gestion de la surface d'attaque. L'entreprise propose des solutions pour la gestion des risques liés aux fournisseurs, comprenant des fonctionnalités telles que les évaluations de risque automatisées, les notations de sécurité et la détection des fuites de données. La plateforme d'UpGuard intègre l'IA pour améliorer les questionnaires de sécurité et fournit des alertes en temps réel, garantissant une surveillance continue et une visibilité complète des postures de sécurité. Ses services sont utilisés par des secteurs tels que les services financiers, la technologie et la santé pour sécuriser les données des clients et rationaliser le processus de gestion de la confiance avec des outils avancés de cybersécurité.

Description

• Champion a "platform as a product" mindset, regularly gathering feedback from engineering teams and iterating to improve the developer experience • Design, build and maintain scalable, reliable infrastructure on Google Cloud to support our growing product needs • Collaborate closely with developers to streamline local and CI/CD workflows, and champion platform best practices • Evolve our observability stack - ensuring teams have the monitoring, logging and alerting they need to move quickly and confidently • Implement and maintain secure-by-default patterns for networking, secrets management, IAM, and workload isolation • Accelerate and complete the adoption of infrastructure-as-code (IaC) and GitOps to achieve consistent and auditable infrastructure changes

🎯 Exigences

• Experience with Infrastructure as Code (preferably Terraform/OpenTofu) on a major cloud platform (ideally Google Cloud) • 5+ years of relevant engineering experience at tech-centric and ideally product-driven companies • A strong software engineering foundation and a developer-first mindset • Hands-on experience with containerization, Kubernetes and modern CI/CD pipelines • A track record of improving developer experience through better tooling, streamlined workflows, and a documentation-first culture • Experience with relational database design, performance tuning and operations at scale, ideally with PostgreSQL

🏖️ Avantages

• Monthly Lifestyle subsidy: Use this for financial, physical, and mental well-being • WFH set-up allowance: To ensure you have the right environment to work in, we will help you get set up within your first 3 months at UpGuard • $1500 USD annual Learning & Development allowance: To support your career development, all team members will be able to expense development opportunities against this allowance • Annual leave: PTO plus two additional UpGuardian leave days to give you time to recharge your batteries. • 18 weeks paid Parental Leave: Irrespective of parenting role • Personal Leave Allowance: This includes sick & carer’s leave • Fully remote working environment: While we have physical offices in Sydney & Hobart, we do not mandate compulsory attendance • Top-spec hardware: All team members will be provided with top-spec laptops for their role • Generative AI subsidy: UpGuard provides paid subscriptions for all team members to access generative AI tools to support their work

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