Senior Delivery Manager, WebShop

🔥 il y a 21 heures

🌐 Royaume-Uni, Allemagne, +3 autres pays – Distant

🇬🇧 Royaume-Uni – Télétravail 🇩🇪 Allemagne – Télétravail 🇵🇹 Portugal – Télétravail 🇨🇾 Chypre – Télétravail 🇪🇸 Espagne – Télétravail

💵 £55 000 - £80 000 / an

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

👔 Manager

👻 Score fantôme 11%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Xsolla

Site WebLinkedInTous les Emplois

201 - 500 employés

Fondée en 2005

💼 Conseil

📣 Marketing

📦 Logistique

Consulting • Marketing • Logistics

Xsolla est une entreprise spécialisée dans les solutions de commerce pour les jeux vidéo. Elle fournit des outils et des services qui permettent aux développeurs de jeux vidéo de monétiser, distribuer et financer leurs jeux, les aidant à augmenter leurs revenus à n'importe quelle étape de développement. Xsolla propose une large gamme de solutions telles que des magasins en ligne personnalisables, le traitement des paiements, la prévention de la fraude et des packages sociaux pour améliorer l'engagement des joueurs. Avec plus de 19 ans d'expérience dans l'industrie du jeu vidéo, Xsolla collabore à l'échelle mondiale avec des développeurs et des éditeurs pour gérer la conformité, les taxes et les complexités opérationnelles, leur permettant de se concentrer sur la connexion avec leurs joueurs. Ses services sont conçus pour fonctionner avec des plateformes de développement de jeux populaires comme Unity, Unreal et Cocos Creator, en prenant en charge un large éventail de méthodes de paiement locales à travers le monde.

Description

• Work closely with Product Managers, Engineers, Designers, Analytics, Marketing, Project Managers, and other stakeholders to align initiatives • Maintain visibility into dependencies, timelines, priorities, and risks across teams • Identify and resolve team misalignment • Ensure stakeholders understand team activities and their connection to broader product and business priorities • Run and facilitate engineering Scrum ceremonies, including stand-ups, sprint planning, refinement, retrospectives, and other working sessions • Ensure meetings produce clear decisions, owners, and next steps • Track blockers and risks through resolution • Establish a predictable operating cadence between Product and Engineering • Build, maintain, and improve the team backlog and roadmap with Product and Engineering leadership • Ensure work is prioritized, structured, and visible to stakeholders • Clarify committed roadmap work, future opportunities, operational improvements, and unscheduled backlog items • Identify dependencies, sequencing challenges, and resource conflicts before they affect delivery • Communicate changes to priorities, timelines, scope, and direction clearly and proactively • Provide context behind changes to support better decisions • Document and communicate important decisions and changes consistently • Identify recurring execution challenges, process breakdowns, organizational friction, and operational gaps • Work with leadership to identify root causes and define improvement strategies • Translate operational strategies into actionable team improvements • Continuously improve planning, prioritization, communication, and execution processes • Encourage accountability and drive problems toward resolution • Improve operational clarity and predictability across product development teams

🎯 Exigences

• Significant experience in Project Management, Program Management, Product Operations, or a similar role within a technology or software organization • Experience working closely with Product Management and Engineering teams • Strong understanding of Agile/Scrum development practices • Experience managing product roadmaps, engineering backlogs, and cross-functional dependencies • Experience working in complex organizations with multiple teams and stakeholders • Exceptional written and verbal communication skills • Ability to communicate effectively across technical, product, creative, and business teams • Ability to facilitate discussions involving competing priorities or viewpoints • Exceptional organizational skills and ability to manage multiple initiatives, dependencies, stakeholders, and timelines simultaneously • Strong attention to detail while maintaining awareness of broader strategic priorities • Ability to create structure where processes or responsibilities are not clearly defined • Proactive identification of risks, gaps, dependencies, and areas of confusion • Strong follow-through on decisions, commitments, and open items • Ownership of driving issues toward resolution • Strong problem-solving skills and ability to identify root causes • Ability to balance immediate delivery needs with longer-term improvements to team effectiveness • Experience in gaming, payments, e-commerce, or technology platforms is a plus