Engineering Manager – Data Platform

🕒 il y a 4 mois

🇬🇧 Royaume-Uni – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

👮‍♀️ Responsable de l'Ingénierie Logicielle

👻 Score fantôme 33%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Yuno

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11 - 50 employés

💳 Fintech

🏢 Entreprise

☁️ SaaS

Fintech • Enterprise • SaaS

Yuno fournit des solutions d’orchestration des paiements et d’infrastructure à l’échelle mondiale. Sa technologie permet aux entreprises d’intégrer plus de 300 moyens de paiement, d’augmenter les taux d’acceptation et de faire évoluer leurs opérations de paiement sans friction dans plusieurs régions. Yuno se concentre sur la simplification du parcours de paiement grâce à des fonctionnalités telles que le smart routing, des insights unifiés sur les paiements, l’auto-reconciliation et des options de checkout personnalisées. L’entreprise met l’accent sur la sécurité et la gestion de la fraude, afin de garantir des transactions sûres. Yuno facilite les versements internationaux (global payouts) et la gestion des abonnements, ce qui en fait un partenaire de choix pour les entreprises souhaitant optimiser leurs systèmes de paiement et accroître leurs revenus.

Description

• Lead and develop a multidisciplinary engineering team, fostering a culture of technical excellence, ownership, and continuous improvement. • Mentor engineers at all levels, supporting their growth through coaching, feedback, and clear expectations. • Own the full lifecycle of integrations with PSPs, acquirers, and gateways, from technical design to deployment and production monitoring. • Drive hands-on technical contribution through architecture design, code reviews, and complex troubleshooting, setting the technical bar for your team. • Set and enforce best practices across coding standards, testing, observability, and documentation. • Ensure the team follows secure software development practices, including OWASP standards, data privacy, and compliance requirements. • Guide architectural decisions for low-latency, high-availability backend systems and microservices. • Champion an AI-first engineering culture, setting standards for AI-assisted development, code generation, and automated testing, ensuring your team leverages these tools as a default, not an afterthought. • Collaborate closely with Product, Compliance, and Business teams in an agile environment to deliver against a fast-moving roadmap. • Drive the evolution of APIs and integration frameworks that scale across countries and providers.

🎯 Exigences

• Proven experience managing and growing engineering teams, including hiring, coaching, and performance management. • Strong ability to drive technical decision-making and manage competing priorities in a fast-moving environment. • Excellent communication skills to engage with both technical and non-technical stakeholders. • Solid hands-on backend engineering experience, with proficiency in Golang or similar languages. • Strong understanding of microservices and event-driven architectures, APIs, and integration patterns. • Experience with SQL and relational databases. • Knowledge of secure software development practices and OWASP principles. • Champion of AI-first development — experience setting standards for AI-assisted coding, automated testing, and code generation using LLMs and tools like Claude Code or similar. • Experience delivering in agile environments, adapting processes to what actually works for the team. • Full professional proficiency in English — written and spoken. • Experience in the payments industry or with PSP integrations (preferred). • Hands-on experience with cloud and DevOps environments (AWS, Docker, Kubernetes) (preferred).

🏖️ Avantages

• Competitive Compensation. • Remote Work – You can work from everywhere! • Home Office Bonus – A one-time allowance to help you create your ideal home office. • Work Equipment. • Stock Options. • Health Plan wherever you are. • Flexible Days Off. • Language, Professional, and Personal Growth courses.