Project Manager

🕒 il y a 1 mois

🇬🇧 Royaume-Uni – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

👷‍♀️ Chef de Projet

👻 Score fantôme 30%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Zencore

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11 - 50 employés

🤖 Intelligence artificielle

💼 Conseil

Artificial Intelligence • Cloud Computing • Consulting

Zencore est une société de conseil et d'ingénierie de premier plan spécialisée dans Google Cloud, fondée par une équipe d'anciens ingénieurs et dirigeants de Google. L'entreprise se spécialise dans les services de données, d'IA et de migration vers le cloud, en fournissant des solutions complètes de mise en œuvre et d'exploitation. Zencore est un conseiller de confiance pour certains des plus grands et complexes clients de Google Cloud, les aidant à réduire les risques et à assurer leur succès grâce à des plans personnalisés qui maximisent la valeur et optimisent la performance. Avec une expertise dans les services Google Cloud, Zencore propose des solutions en modernisation des infrastructures, développement d'applications, apprentissage automatique et intelligence artificielle. La portée mondiale de Zencore et son modèle boutique assurent une forte culture de collaboration et une approche centrée sur le client.

Description

• As a Project Manager, you will lead and manage the successful delivery of engagements to drive customer adoption of Google Cloud services, like Google Compute Engine, Google Kubernetes Engine, BigQuery, Anthos, and our AI/Machine Learning capabilities. • In this role, you will regularly engage with diverse stakeholder groups, including executives of large enterprises and a cross-functional and geographically dispersed team within Google to help gather requirements, scope engagements, plan, and deliver service offerings to accelerate the cloud adoption journey. • You will utilize your relationship management, leadership skills, and technical background to lead others, proactively mitigate risks, resolve issues, and advance projects when appropriate effectively communicate at all levels of the organization.

🎯 Exigences

• Must Have: Experience working with Enterprise Clients • Customer-facing experience, interfacing with executive stakeholders, driving/managing/delivering IT technical implementations, transformation programs, or other initiatives • Experience supporting enterprise customers in one of the following: Cloud Professional Services organizations, comparable IT consulting, or program management organizations • A history of mentoring and or teaching others to use process, organization, change, and/or learning improvement methodologies • Ability to create and run measurement systems to track adoption, utilization, and proficiency of individual changes • Identify resistance and performance gaps, and work to develop and implement corrective actions. • Work with project teams to integrate change management activities into overall project plans • Adaptable self-starter who is skilled at creating structure in ambiguous environments • Strong logical and analytical problem-solving skills; rigorous approach to project management to deliver enterprise-level projects • Comfortable with being on video in meetings internally and with clients • Bachelor's degree in Business Administration field or equivalent practical experience. • Experience in value consulting, proposal development, and execution with public cloud providers like Google Cloud Platform (GCP).

🏖️ Avantages

• We are a fully remote company and offer competitive compensation and benefits. • Zencore is committed to a diverse and inclusive workplace. Zencore is an equal opportunity employer and does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.