Software Developer, Ruby on Rails

🕒 il y a 2 mois

🇩🇪 Allemagne – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

🧑‍💻 Développeur Full-Stack

👻 Score fantôme 30%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Fondée en 2011

🏥 Santé

💼 Conseil

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Healthcare • Consulting • Healthcare Insurance

zollsoft GmbH est une entreprise innovante spécialisée dans le développement de solutions complexes pour Mac, iOS, et le web destinées au secteur médical. Leurs produits incluent tomedo®, un logiciel pour cabinets médicaux compatible avec iOS et Mac, développé par des médecins pour des médecins, ainsi que diverses solutions de télémédecine et de documentation médicale. zollsoft GmbH s'engage à créer des outils logiciels conviviaux afin d'améliorer la prestation des soins de santé et de rationaliser les opérations des pratiques médicales.

Description

• Design, develop and document software solutions based on Ruby on Rails and Vue.js • Use modern AI coding tools such as Claude and Cursor • Develop guidelines for an efficient AI-first workflow • Be part of an agile team that emphasizes regular exchange and collective learning

🎯 Exigences

• A completed degree in Computer Science or a related STEM field • Some practical experience in web development • Knowledge of Ruby on Rails is ideal but not required • Basic understanding of algorithms and data structures • Some experience with relational databases, particularly PostgreSQL • Enthusiasm for working with AI tools • Teamwork and confident communication in German, at least at C1 level

🏖️ Avantages

• Tax-free shopping card • Company bike leasing • Health courses (e.g., yoga, back training, and mental health) • Flexible working hours • Home office / remote work • Support for physical and mental health • Company pension scheme • Company health insurance • Employee discounts • Childcare subsidy / daycare allowance • Recreation / holiday allowance • Meal allowance • Commuting allowance • Opportunities for international work