Market Manager

🕒 Agosto 4

🏢🏡 null – Híbrido

⏰ Tempo Integral

🟢 Júnior

🟡 Pleno

👔 Gerente

🚫👨‍🎓 Sem graduação necessária

🦅 Patrocina Visto H1B

Esta empresa já patrocinou vistos H1B no passado.

👻 Score fantasma 29%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Asurion

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10.000+ funcionários

Fundada em 1994

💼 Consultoria

🛡️ Seguros

📦 Logística

💰 Funding Round em 2018-08

Consulting • Insurance • Logistics

A Asurion é uma provedora líder em proteção de dispositivos e serviços de reparo técnico. A empresa oferece uma ampla gama de serviços, incluindo reparo, substituição ou reembolso para dispositivos tecnológicos, além de suporte técnico especializado e planos de proteção para celulares, tecnologia doméstica e eletrodomésticos. Com serviços como uBreakiFix, a Asurion fornece aos clientes opções de reparo sem necessidade de um plano de proteção e oferece planos de proteção abrangentes como Home+ e Appliance+, que cobrem múltiplos dispositivos em um domicílio. A Asurion é confiada por mais de 300 milhões de pessoas em todo o mundo por suas soluções de cuidados técnicos confiáveis e sem complicações.

Descrição

• Act as a sales enabler between Asurion and a wireless carrier’s sales channels, focusing on growth areas within carrier-owned retail and indirect dealers • Drive Mobility & Home Protection point-of-sale performance growth through field training and leadership coaching • Implement continuing education training and social media campaigns • Identify growth opportunities and process improvements with internal Client Service and cross-functional teams • Assess sales-process gaps and develop point-of-sale growth strategies • Identify, document, codify, disseminate, and drive adoption of effective sales best practices • Engage high-opportunity retail and indirect-channel areas to drive incremental growth • Execute in-store training curricula with store leadership, champions, and sales representatives • Conduct side-by-side selling and on-floor observations • Promote awareness and utilization of channel support resources • Conduct leadership engagement, backroom training, floor coaching, side-by-side selling, train-the-trainer sessions, visit recaps, performance monitoring, and post-visit virtual training • Facilitate regional and area general-session calls with carrier-owned and indirect channels

🎯 Requisitos

• Minimum of 2 years’ experience in a sales-related role • Field experience strongly preferred • Wireless retail experience preferred • Related experience in consumer electronics, warranty products, or similar areas is relevant • Must be able to pass the State Property and Casualty Licensing exam • Strong interpersonal skills • Ability to motivate others and rally people behind a goal • Collaborative team-player mindset • Self-propelling and resourceful • Organizational and execution rigor • Ability to work independently and demonstrate initiative • Contact management, time management, and strong organizational skills • Presentation skills to small and large groups, across all levels • Problem-solving, negotiation, and analytical skills • Intermediate ability in Microsoft Office Suite and other client-related applications • Availability and flexibility to travel within an assigned area • Approximately 75% overnight travel • Bachelor’s degree preferred in Business, Marketing, or another relevant subject area

🏖️ Benefícios

• Work at home/remote work arrangement • Equal opportunity employment