Data Migration – Conversion Specialist

🕒 Setembro 4

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

💵 $90.300 - $189.600 / ano

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

🔴 Especialista

🚰 Engenheiro de Dados

👻 Score fantasma 11%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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CACI International Inc

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10.000+ funcionários

Fundada em 1962

🎖️ Defesa

🏛️ Governo

🔒 Cibersegurança

🔥 Investimento no último ano

💰 $500.000.000 Post-IPO Debt em 2026-02

Defense • Government • Cybersecurity

A CACI International Inc é uma empresa norte-americana contratada pelo governo que fornece tecnologias e serviços profissionais para clientes de segurança nacional, defesa e órgãos civis federais. A CACI oferece soluções em operações cibernéticas e digitais, modernização de TI corporativa, guerra eletrônica, sistemas contra veículos não tripulados (C-UxS), comunicações espaciais e ópticas, desenvolvimento de software ágil com DevSecOps e engenharia de missão e suporte logístico. A empresa se posiciona como uma grande prime contractor que utiliza software, analytics, sensoriamento e hardware avançados para detectar e neutralizar ameaças em evolução, além de modernizar as arquiteturas tecnológicas do governo.

Descrição

• Lead end-to-end data migration from legacy federal HR systems into Oracle Fusion Cloud HCM • Build and maintain ETL/ELT pipelines, data mapping, and transformation logic using HDL and HSDL • Conduct data profiling, anomaly detection, and data quality analysis • Execute data cleansing routines to standardize values, remove duplicates, and align with EHRI and eOPF standards • Plan and perform mock migrations, dress rehearsals, and production cutovers across multiple agency complexity tiers • Perform parallel payroll validation testing to ensure zero-dollar variance • Create and document migration runbooks, data dictionaries, conversion specifications, and reconciliation reports • Develop automated validation scripts for record consistency, referential integrity, and compliance • Collaborate with federal HR policy experts to validate employee status, benefits eligibility, and personnel action accuracy • Partner with integration teams for compatibility with EHRI, eOPF, payroll providers, and benefits carriers • Support data governance, issue triage, and data quality metric reporting • Serve as a technical expert and mentor; lead small workstreams and review technical deliverables

🎯 Requisitos

• Ability to obtain/maintain a Public Trust clearance • U.S. Citizenship required • Bachelor’s degree and 7 years of relevant experience (or equivalent experience) • 7+ years of experience in data migration, data conversion, or ETL development • 5+ years of hands-on experience with Oracle Fusion Cloud HCM, Oracle ERP Cloud, or similar platforms using HDL, HSDL, or FBDI • Strong SQL skills • Experience with large-scale data profiling and cleansing involving 100K+ records • Familiarity with ODI, Informatica, Talend, or Python-based pipelines • Understanding of HR data domains including employee master data, jobs, positions, compensation, benefits, and personnel action history • Experience working in Agile or SAFe environments

🏖️ Benefícios

• Flexible time off benefit • Robust learning resources • Healthcare benefits • Wellness benefits • Financial benefits • Retirement benefits • Family support benefits • Continuing education benefits • Time off benefits • Competitive compensation • Learning and development opportunities