Talent Sourcer – G&A

🕒 Setembro 9

🌐 Estados Unidos, Canadá – Remoto

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA) 🇨🇦 Canadá – Remoto

💵 $80.000 - $125.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

🎯 Recrutador

🦅 Patrocina Visto H1B

Esta empresa já patrocinou vistos H1B no passado.

👻 Score fantasma 21%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Cohere

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11 - 50 funcionários

🤖 Inteligência Artificial

🏢 Corporativo

☁️ SaaS

Artificial Intelligence • Enterprise • SaaS

A Cohere é uma plataforma de IA líder, fornecendo às empresas modelos de linguagem avançada e um espaço de trabalho integrado projetado para eficiência e segurança. Com uma família de modelos generativos e de recuperação de alto desempenho, a Cohere permite que as organizações simplifiquem fluxos de trabalho, melhorem a segurança dos dados e descubram insights em diversas indústrias por meio de capacidades multilingues. Seu foco em soluções de IA personalizadas garante a proteção de dados críticos, facilitando a integração perfeita nos processos organizacionais existentes.

Descrição

• Build, own, and nurture a pipeline of business talent across Sales, Finance, Revenue, Marketing & Communications, and Operations • Deliver a world-class recruiting experience reflecting Cohere’s premium brand • Partner with hiring managers and talent partners to find and engage passive talent through creative sourcing methods • Maintain market intelligence on business talent trends and competitive landscape • Manage recruiting funnels in the ATS and regularly update progress and analytics • Develop proactive sourcing approaches to optimize the top of the funnel for business roles • Cultivate relationships across business communities and industry leaders • Identify and own additional high-impact talent projects

🎯 Requisitos

• 4+ years of experience sourcing for business roles across Sales, Finance, Revenue, Marketing & Communications, and Operations • Experience sourcing in markets like EMEA/US • Proven track record sourcing candidates in high-growth, high-bar environments • Startup, technology, or AI experience strongly preferred • Established, high-profile network in business communities • Ability to leverage data and analytics to drive sourcing decisions and measure effectiveness • Passion for diversity, equity, and building inclusive business teams • Strategic mindset with ability to see beyond immediate hiring needs

🏖️ Benefícios

• Offers equity • Weekly lunch stipend of $75/£75 or equivalent in local currency • Full health and dental benefits, including a separate budget for mental health • RRSP matching, 401K, Pension Scheme • 100% Parental Leave top-up for up to 6 months, for either parent • Annual enrichment benefits covering arts & culture, fitness/wellness, quality time, and workspace improvement • Education & learning stipend for conferences, courses, and coaching • 6 weeks of paid vacation (30 working days) • Budget for traveling to other offices if remote • Annual company offsite • Daily lunch program, snacks, and regular community and social events for office-based employees • Co-working benefit for employees not near an office • $500 home office stipend