National Account Director

🕒 2 dias atrás

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

💵 $159.400 - $231.100 / ano

⏰ Tempo Integral

🔴 Especialista

🧑‍💼 Executivo de Contas

🦅 Patrocina Visto H1B

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Finance • Fintech • B2C

A Empower é uma fornecedora líder de serviços financeiros focada em ajudar indivíduos e organizações a alcançar a liberdade financeira através do planejamento de aposentadoria e da gestão de investimentos. Atendendo a mais de 19 milhões de americanos, a Empower oferece um conjunto abrangente de serviços relacionados a finanças, incluindo planejamento inteligente e aconselhamento de investimento, além de ferramentas como o Empower Personal Dashboard™ para uma visão financeira completa. A empresa é renomada como uma das principais provedoras de planos de aposentadoria e trabalha de perto com investidores pessoais, poupadores de planos no local de trabalho, patrocinadores de planos e profissionais financeiros. A Empower também é reconhecida por suas iniciativas em Diversidade, Equidade, Inclusão e tem um compromisso social que fortalece o impacto na comunidade.

Descrição

• Direct national account sales and business development activities • Help customers achieve financial freedom through Empower’s financial products and services • Build and maintain relationships with national accounts • Develop account strategies and pursue sales opportunities • Collaborate across the business to support customers and communities • Contribute to an inclusive, welcoming workplace and community initiatives

🎯 Requisitos

• Must be authorized to work for any employer in the U.S. • Employer sponsorship or takeover of employment visa sponsorship is unavailable, including CPT/OPT • Reliable high-speed internet with a wired connection via fiber, cable or DSL • A home workspace with limited disruption • Ability to work remotely; may be required to work in the office if the home work environment or internet connection is inadequate • Other necessary computer equipment will be provided

🏖️ Benefícios

• Medical, dental, vision and life insurance • Retirement savings – 401(k) plan with generous company matching contributions (up to 6%), financial advisory services, potential company discretionary contribution, and a broad investment lineup • Tuition reimbursement up to $5,250/year • Business-casual environment that includes the option to wear jeans • Generous paid time off upon hire – including a paid time off program plus ten paid company holidays and three floating holidays each calendar year • Paid volunteer time — 16 hours per calendar year • Leave of absence programs – including paid parental leave, paid short- and long-term disability, and Family and Medical Leave (FMLA) • Business Resource Groups (BRGs) – BRGs facilitate inclusion and collaboration across our business internally and throughout the communities where we live, work and play. BRGs are open to all. • Sales positions are eligible for sales incentives, and in some instances a bonus plan • Reliable high-speed internet with a wired connection and a suitable home workspace; necessary computer equipment will be provided