
11 - 50 funcionários
Fundada em 2022
🤝 B2B
🏢 Corporativo
B2B • Enterprise
A ERP League é uma empresa de consultoria e serviços profissionais em ERP que ajuda organizações a simplificar sua jornada de ERP por meio de seleção, implementação, manutenção e suporte, integração e serviços de estratégia digital. Trabalhamos com grandes plataformas empresariais como Oracle NetSuite, SAP e Salesforce, atendendo clientes globalmente com expertise específica por indústria, modelos de entrega híbridos e foco na simplificação, agilidade e resultados econômicos.
🕒 Janeiro 14
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

11 - 50 funcionários
Fundada em 2022
🤝 B2B
🏢 Corporativo
B2B • Enterprise
A ERP League é uma empresa de consultoria e serviços profissionais em ERP que ajuda organizações a simplificar sua jornada de ERP por meio de seleção, implementação, manutenção e suporte, integração e serviços de estratégia digital. Trabalhamos com grandes plataformas empresariais como Oracle NetSuite, SAP e Salesforce, atendendo clientes globalmente com expertise específica por indústria, modelos de entrega híbridos e foco na simplificação, agilidade e resultados econômicos.
• Work on Oracle Recruiting Cloud and Core HR , with hands-on responsibility for workforce structures, security, workflows, and approvals • Develop HCM Extracts, BI Publisher reports, and OTBI dashboards • Build and support integrations using HDL, Oracle Integration Cloud, REST APIs , and third-party systems • Handle Oracle quarterly patches, upgrade impact analysis, troubleshooting production issues, and providing user support
• 5+ years of hands-on experience in Oracle Fusion HCM • Strong expertise in Oracle Recruiting Cloud • Hands-on experience in at least two modules : Recruiting, Talent Management, or Compensation • Experience in Core HR configuration , including workforce structures, security, workflows, and approvals • Proficiency in HCM Extracts, BI Publisher reports, and OTBI dashboards • Hands-on skills in HDL, Oracle Integration Cloud (OIC), REST APIs , and Fast Formula • Experience with Redwood UI and third-party integrations (e.g., job boards) • Good SQL knowledge and troubleshooting skills • Exposure to global implementation and AMS support projects • Strong communication and client-facing skills • Ability to work independently or as a Technical Lead • Willingness to work partial US time zone overlap (3–4 hours)
• Opportunity to work on global Oracle Fusion HCM projects with Tier-1 clients • Exposure to cutting-edge Oracle Cloud HCM technology • Collaborative and growth-oriented work environment • Opportunity to gain hands-on experience in integrations, reporting, and advanced HCM modules • Flexible remote/hybrid work with partial US overlap • Chance to expand skillset in HCM Extracts, BI Publisher, OTBI, HDL, OIC, REST APIs, and Redwood UI • Learning and development opportunities for certifications and advanced Oracle HCM modules
Candidatar-se🕒 Janeiro 12
11 - 50
Senior Talent Acquisition Specialist executing full-cycle recruiting at Nift, a rapidly growing marketing company. Partnering with leadership to enhance recruiting across various functions during hypergrowth.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💰 $16.500.000 Series A em 2018-03
⏰ Tempo Integral
🟠 Sênior
🎯 Recrutador
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Janeiro 9
1001 - 5000
Remote Veterinary Recruiter managing recruitment for Veterinarian positions across the US. Engaging candidates, coordinating interviews, and enhancing candidate experiences.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $65.000 - $75.000 / ano
💰 Private Equity Round em 2021-02
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
🎯 Recrutador
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Janeiro 9
1001 - 5000
Recruiter managing the full-cycle recruitment for Veterinarian positions at AVG. Focused on building candidate pipelines and enhancing recruitment processes across the United States.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $65.000 - $75.000 / ano
💰 Private Equity Round em 2021-02
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
🎯 Recrutador
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Dezembro 28, 2025
Recruiter responsible for sourcing and screening high-quality talent for large-scale staffing programs. Collaborates with managers to meet staffing needs and drive recruitment lifecycle.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Dezembro 20, 2025
Agency Recruiter managing their own desk remotely, overseeing client and candidate relationships. Collaboration with senior peers for shared searches and best practices involved.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório