Associate Director, Major Gifts, Philanthropic Partnerships

Vaga não está no LinkedIn

🕒 Agosto 10

🏛️ District of Columbia, Washington – Remoto

🏛️ District of Columbia – Remote ☕ Washington – Remote

💵 $100.318 - $135.413 / ano

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

💰 Gerente de Contas

👻 Score fantasma 43%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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HealthX Partners

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2 - 10 funcionários

🏥 Saúde

🤝 Sem Fins Lucrativos

🌍 Impacto Social

Healthcare • Non-profit • Social Impact

HealthX Partners é um consórcio de organizações dedicadas a avançar nos resultados globais de saúde e promover a equidade em saúde. Fundado pela Population Services International (PSI) e pela Elizabeth Glaser Pediatric AIDS Foundation (EGPAF), reúne experiência para inovar em serviços de saúde integrados, fortalecimento de sistemas, sustentabilidade e liderança local. O grupo opera globalmente (com exemplos no Quênia, Etiópia, RD Congo) e aborda planejamento familiar, prevenção e tratamento de HIV, tuberculose, malária, saneamento, saúde materna e infantil, e cuidados centrados na mulher com foco digital através da VIYA Health. O alcance da PSI em 2023 e a presença programática da EGPAF (incluindo mais de 35 milhões de gestantes atendidas e atuação em 19 países) fazem parte das capacidades combinadas do consórcio.

Descrição

• Prospect, cultivate, and secure five-to-seven-figure gifts from private philanthropists. • Prospect, cultivate, and steward individual major donors through pipeline development, personalized cultivation, communications, solicitations, and reporting. • Develop individualized donor cultivation plans based on research and internal discussions. • Cultivate, manage, and establish innovative corporate and foundation partnerships. • Develop and implement cause-marketing partnerships. • Oversee the donor recognition program and annual engagement opportunities. • Reinvigorate and manage the comprehensive planned giving program. • Manage non-traditional giving vehicles, including donor advised funds, life insurance policies, bequests, charitable remainder trusts, and retirement plan beneficiary designations. • Build the Legacy Society and associated donor benefits. • Manage external vendors supporting the planned giving program. • Establish and maintain fundraising and friend-raising event strategy. • Maintain accurate records in Salesforce and internal knowledge management portals. • Partner with the Development team on record management and donor data integrity policies and procedures. • Work cross-functionally with new business, marketing, communications, and program colleagues. • Perform other activities defined by the Director, Development and VP, Business Development and Fundraising.

🎯 Requisitos

• 10+ years of relevant progressive development experience • Demonstrated results from private giving programs at the five-to-seven-figure gift level • 2–4+ years of supervisory experience • Bachelor’s degree • Significant relationship-building, partnership-management, and revenue-responsibility experience • Familiarity with all facets of development • Demonstrable understanding of managing a portfolio of prospects • Strong written and verbal communication skills • Strong attention to detail and nuance in communications • Strong interpersonal skills and good judgment • Ability to communicate effectively with diverse individuals • Ability to work independently on multiple concurrent projects from concept to completion • Creative problem-solving and proactive idea development • Process and continuous-improvement mindset • Ability to travel domestically as needed for donor meetings and events • Highest levels of integrity and adherence to fundraising codes of ethics

🏖️ Benefícios

• 25 vacation days • 4 floating holidays • 10 sick days • Paid holidays • Medical, dental, and vision coverage • Telemedicine • Access to Calm, Headspace, and Talkspace • 12 weeks of paid parental leave • 12 weeks of Family Caregiver Leave • 403(b) retirement plan with full vesting in 90 days • Up to 5% retirement plan match • Life insurance • Access to International SOS • Identity protection • Other smart financial tools