Líder de TI Corporativa

Vaga não está no LinkedIn

🔥 3 minutos atrás

🌐 Argentina, Colômbia, +8 outros países – Remoto

🇦🇷 Argentina – Remoto 🇨🇴 Colômbia – Remoto 🇧🇷 Brasil – Remoto 🇨🇱 Chile – Remoto 🇨🇷 Costa Rica – Remoto 🇩🇴 República Dominicana – Remoto 🇵🇪 Peru – Remoto 🇺🇾 Uruguai – Remoto 🇧🇴 Bolívia – Remoto 🇵🇾 Paraguai – Remoto

💵 $35 - $40 / hora

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

💻 Suporte de TI

👻 Score fantasma 0%

O que significa: a chance de ninguém estar realmente contratando para esta vaga.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Latino Legends

SiteLinkedInTodas as Vagas

1 - 10 funcionários

Fundada em 2025

🎯 Recrutamento

👥 RH Tech

Recruitment • HR Tech

Latino Legends é uma plataforma de recrutamento e um marketplace de talentos focado em conectar profissionais latino-americanos a oportunidades de trabalho remoto em todo o mundo. A empresa opera um portal de candidatos que oferece acompanhamento transparente de inscrições, gerenciamento de perfil e notificações em tempo real, além de apoiar empregadores na busca e colocação de talentos latino-americanos em uma variedade de funções e indústrias remotas. A Latino Legends enfatiza a exibição das habilidades latino-americanas e ajuda os candidatos a acessarem oportunidades globais enquanto gerencia o processo de contratação para os empregadores.

Descrição

• Ser responsável pela entrega de serviços de TI em toda a empresa para uma força de trabalho globalmente distribuída • Garantir uma experiência tecnológica confiável e ágil durante todo o ciclo de vida dos colaboradores • Gerenciar relacionamentos com MSPs e prestadores de serviços, escopos de trabalho, métricas de desempenho e responsabilização • Resolver diretamente problemas técnicos quando necessário • Supervisionar a admissão e o desligamento de colaboradores, o provisionamento de hardware, o gerenciamento de acessos e o acesso de usuários externos • Garantir cobertura de suporte de TI durante os horários de trabalho dos EUA e do Reino Unido/Europa • Gerenciar o ciclo de vida global de hardware e endpoints em ambientes Windows e macOS • Desenvolver e propor estratégias de TI corporativa com o SVP de Engenharia e as partes interessadas da liderança • Identificar riscos tecnológicos, ineficiências operacionais e oportunidades de melhoria • Manter conhecimento sobre sistemas, integrações, dependências, responsáveis e fluxos de informação • Ser responsável pela governança de SaaS e aplicações, incluindo inventários, controles de acesso, licenciamento, racionalização e avaliação de ferramentas • Supervisionar prestadores responsáveis pela administração do CRM e fornecer governança técnica para o CRM e os sistemas corporativos • Ser responsável pelo gerenciamento de identidade e acesso, incluindo SSO, MFA, acesso privilegiado e controles do ciclo de vida • Liderar o programa de conformidade SOC 2, incluindo coordenação de auditorias, coleta de evidências, implementação de controles, remediação e colaboração com os responsáveis pelos controles • Supervisionar a segurança de TI corporativa em endpoints, sistemas de identidade, aplicações SaaS, fornecedores e sistemas de informação • Liderar a resposta a incidentes de segurança de TI corporativa e participar da resposta a incidentes mais amplos quando necessário • Gerenciar avaliações de segurança de terceiros e fornecedores de tecnologia • Desenvolver e manter políticas de TI e segurança • Ser responsável pela estrutura e pelos padrões de gerenciamento de informações corporativas • Manter procedimentos de TI, documentação e responsabilidades por função atualizados e precisos • Gerenciar ferramentas de IA aprovadas e políticas de uso de IA • Avaliar ferramentas, agentes, conectores e integrações de IA quanto a riscos de segurança e tratamento de dados • Monitorar a adoção e os gastos com IA e identificar oportunidades para novas capacidades de IA • Coordenar treinamentos e iniciativas de capacitação em IA • Reportar-se ao SVP de Engenharia como profissional sênior individual contributor

🎯 Requisitos

• Mais de 5 anos de experiência em TI, incluindo responsabilidade direta pelas operações de TI em um ambiente enxuto ou com recursos limitados • Experiência atuando como profissional sênior e independente de TI, responsável por sistemas e infraestrutura em toda a empresa • Experiência sendo responsável ou liderando significativamente um programa de segurança e conformidade SOC 2, ISO 27001 ou equivalente • Sólido entendimento de processos de auditoria, coleta de evidências, implementação de controles e remediação • Sólido conhecimento prático de gerenciamento de identidade e acesso, incluindo SSO, MFA, acesso privilegiado, controles de acesso a SaaS e gerenciamento do ciclo de vida dos colaboradores • Familiaridade com Microsoft 365 e Entra ID • Experiência no gerenciamento de aplicações SaaS, inventários de software, custos de licenciamento, controles de acesso e governança de sistemas • Conhecimento prático de Microsoft 365 • Experiência no gerenciamento de ambientes endpoint Windows, incluindo configurações de segurança, gerenciamento de patches, processos de ciclo de vida de dispositivos e suporte remoto • Experiência no suporte a ambientes macOS, incluindo inscrição em MDM, baselines de segurança e gerenciamento do ciclo de vida de dispositivos • Compreensão das diferenças operacionais entre ambientes Windows e macOS • Experiência na expansão do gerenciamento de endpoints em organizações distribuídas • Experiência comprovada no gerenciamento e na avaliação de MSPs e fornecedores externos de TI • Capacidade de definir escopos de trabalho, estabelecer métricas de desempenho, implementar mecanismos de supervisão e garantir a qualidade dos serviços sem gerenciar diretamente as equipes responsáveis pela execução • Forte capacidade de gestão de fornecedores e responsabilização • Capacidade de compreender integrações complexas de sistemas, fluxos de dados e dependências • Excelentes habilidades de comunicação escrita, documentação e organização • Capacidade comprovada de atuar de forma independente em uma posição sênior de individual contributor • Habilidade de resolução proativa de problemas e capacidade de coletar contribuições das partes interessadas, propor soluções, tomar decisões independentes e conduzir iniciativas aprovadas até a implementação • Bom julgamento ao equilibrar segurança, usabilidade, custos e prioridades do negócio • Experiência como principal responsável por TI em uma empresa pequena ou média, ou experiência como segundo profissional sênior em uma organização de TI que ofereça suporte a aproximadamente 100–500 colaboradores • Experiência no suporte a forças de trabalho internacionais ou totalmente remotas • Familiaridade com Microsoft Dynamics 365 ou plataformas de CRM equivalentes • Experiência com scripting, APIs, Microsoft Graph, PowerShell ou automação de workflows • Disponibilidade para colaborar com os fusos horários dos EUA e do Reino Unido/Europa

🏖️ Benefícios

• Hardware fornecido pela empresa e enviado ao candidato selecionado • Viagens internacionais ocasionais ao Reino Unido, aproximadamente 1–2 vezes por ano, para encontros da empresa, sessões de planejamento, reuniões de liderança e atividades relacionadas a TI • Flexibilidade de horário • Trabalho totalmente remoto

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