Physician Development Director

🕒 Outubro 30

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

💵 $100.000 - $120.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🔴 Especialista

👔 Diretor

👻 Score fantasma 0%

O que significa: a chance de ninguém estar realmente contratando para esta vaga.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Por que essa pontuação:

• Aberta há 13 dias.
• As vagas desta empresa costumam ser preenchidas em 24 dias.

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MDVIP

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501 - 1000 funcionários

Fundada em 2000

🏥 Saúde

☁️ SaaS

👥 B2C

💰 Private equity em 2005-01

Healthcare • SaaS • B2C

MDVIP é uma empresa de associação de saúde baseada nos EUA que oferece cuidados primários personalizados por meio de uma rede de médicos afiliados. Os membros pagam uma taxa anual (com opções para pagamento a cada 3, 6 ou 12 meses) para ter acesso a um médico dedicado que gerencia um painel de pacientes menor (cerca de 600 pacientes), permitindo consultas mais longas, agendamentos para o mesmo dia ou dia seguinte, disponibilidade após o horário comercial e um abrangente Programa Anual de Bem-Estar que inclui exames laboratoriais avançados, triagens detalhadas e um plano de cuidados personalizado. A MDVIP complementa o seguro existente/Medicare, cobrando serviços de rotina e de especialistas/hospital através do seguro, enquanto a taxa de associação cobre a experiência aprimorada nos cuidados primários e o programa de bem-estar. A empresa também conecta os membros a Centros de Excelência Médica (como Cleveland Clinic, Mayo Clinic) para tratamento avançado e atende empregadores que buscam melhorar o bem-estar e a retenção.

Descrição

• Identify, engage, and recruit primary care physicians to join the MDVIP personalized healthcare model • Travel extensively to targeted cities across the U.S. to identify and build relationships with potential physician candidates • Network with existing MDVIP affiliates and healthcare influencers to uncover warm leads in new or existing markets • Conduct cold calls and in-person outreach to generate interest and awareness • Understand physicians' business models and practice environments to tailor messaging and strategy • Host dinner events within the region to educate prospective physicians on the MDVIP program • Partner with internal support teams after contract completion to ensure a smooth transition • Maintain and report on a consistent pipeline of physician prospects in CRM throughout the sales process • Deliver quarterly and annual recruitment targets aligned to organizational goals • Report to a Regional Vice President and support the Physician Development Team

🎯 Requisitos

• Bachelor's Degree in a related field • Four (4) years of relevant sales experience, ideally in consultative or healthcare environments • Experience presenting professional, compelling sales presentations (formal and informal) • Proficient in Microsoft Office applications • Proven track record in complex, consultative sales environments • Exceptional relationship building skills and ability to earn trust quickly • Highly organized and driven with the ability to manage multiple sales cycles and travel extensively • Resilient with the ability to navigate objections and guide physicians toward a decision with confidence and clarity • Demonstrated knowledge of P&L dynamics to assess business impact and guide physicians through financial considerations of transitioning into the MDVIP model • Ability to travel 85% of the time within assigned territory of Nevada, Utah, Southern California and Hawaii

🏖️ Benefícios

• Performance-based incentives • Health insurance • Dental insurance • Vision insurance • Retirement plans • Ongoing training • Leadership development programs • Positive, collaborative work environment • Great Place to Work® recognition

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