
201 - 500 funcionários
🏥 Saúde
💼 Consultoria
⚖️ Jurídico
Healthcare • Consulting • Legal
A Opus Medical é uma empresa de gestão de casos médicos liderada por médicos, que oferece uma abordagem de concierge atenciosa para a recuperação de lesões no trabalho para empregadores, pagadores e trabalhadores lesionados. A empresa fornece supervisão médica, gestão de casos no campo e por telefone, revisão de registros por enfermeiros, avaliações médicas iniciais, planejamento de cuidados de vida, suporte de rede (incluindo IME e revisão por pares), além de serviços adicionais como projeção de custos médicos e reservas para o Medicare. A Opus enfatiza o cuidado baseado em evidências, retorno ao trabalho mais rápido, custos totais de sinistros mais baixos e melhora na satisfação dos trabalhadores através de coordenação clínica personalizada e um sistema habilitado por tecnologia chamado Maestro.
🕒 Setembro 23
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
De onde vem esta vaga
Publicada na página de carreiras da Opus Medical, não em um site de vagas
Vista pela primeira vez pelo Remote Rocketship Setembro 23
Ainda aberta no site da Opus Medical. Verificada 7 horas atrás.

201 - 500 funcionários
🏥 Saúde
💼 Consultoria
⚖️ Jurídico
Healthcare • Consulting • Legal
A Opus Medical é uma empresa de gestão de casos médicos liderada por médicos, que oferece uma abordagem de concierge atenciosa para a recuperação de lesões no trabalho para empregadores, pagadores e trabalhadores lesionados. A empresa fornece supervisão médica, gestão de casos no campo e por telefone, revisão de registros por enfermeiros, avaliações médicas iniciais, planejamento de cuidados de vida, suporte de rede (incluindo IME e revisão por pares), além de serviços adicionais como projeção de custos médicos e reservas para o Medicare. A Opus enfatiza o cuidado baseado em evidências, retorno ao trabalho mais rápido, custos totais de sinistros mais baixos e melhora na satisfação dos trabalhadores através de coordenação clínica personalizada e um sistema habilitado por tecnologia chamado Maestro.
• Coordinate care and communicate pertinent medical information among the Injured Worker, Insured, and Carrier • Facilitate appropriate treatment, successful rehabilitation, and return to work • Deliver efficient, cost-effective communication for work injuries, MVAs, liability claims, LTD/STD, and other referred services • Follow Case Management plan policies and retain accountability for the CM process • Accept assigned referrals and make initial contacts • Schedule initial assessments and obtain upcoming physician appointment dates • Confirm assignments and clarify special handling instructions • Build professional client relationships and treat claimants with dignity • Maintain ongoing communication with the Injured Worker, Insured, and Carrier • Record data and billing in CaseAnyplace • Submit timely monthly Preliminary, Initial, Progress, and Closing reports • Attend physician appointments and obtain diagnosis, prognosis, treatment plan, rehabilitation length, estimated return-to-work status, and MMI/Full Recovery information • Refer to Vocational Counselor for job analyses when appropriate and approved by Carrier • Recommend and coordinate IME physicians and attend IMEs • Coordinate transportation as needed • Provide translation as needed for bilingual nurses • Monitor treatment plans and attend therapy sessions when appropriate • Maintain contact with therapists for updates • Request file transfers to Vocational Counselor when appropriate • Assist Carrier/Insured with modified or regular-duty return-to-work planning • Provide information to Defense Attorneys as appropriate • Promote teamwork with all staff members • Maximize accurate, appropriate billable hours toward the monthly target of 8 hours/day • Perform additional professional duties as assigned • Retain responsibility for tasks delegated to non-clinical staff
• Current, unrestricted state Registered Nurse license • Licensed in each state where field case management is provided • Able to perform independent assessments within scope • Practices in a U.S. state/territory allowing independent assessment within scope of practice • Completion of a nursing program and ongoing CE as required • One or more national certifications within 4 years of hire (e.g., CCM, CRC, CLNC, CRRN) preferred • Two years FTE direct case management for injured workers or two years under supervision preferred • Maintain licensure/certifications and complete required annual training on time • Regular local travel of up to 2 hours in the region • Bilingual ability may be needed for translation duties
• Competitive pay and bonus program • Health, dental, vision, and retirement plans • Flexible scheduling • Nurse referral program • Continuing education support
Candidatar-seMelhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.
🕒 Setembro 23
Development Manager leading software teams and multi-year technology roadmaps at eMoney Advisor. Delivering scalable financial planning software through Agile leadership, innovation, and talent development.
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🕒 Setembro 23
Development Manager leading executive reporting engineering at Action1, an autonomous patch management cybersecurity platform. Building reliable reports, dashboards, and vulnerability trend insights for enterprise customers.
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🕒 Setembro 23
Implementation Manager onboarding and training strategic North American accounts for StructureFlow, an AI-powered structural intelligence platform. Driving adoption, support, and client enablement.
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🕒 Setembro 23
Project Cost Manager managing budgets, forecasts, cost controls, and financial risk for Integra’s turnkey data center infrastructure projects. Partnering with construction and project teams remotely.
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🕒 Setembro 23
Ambulatory Applications Manager leading Epic clinical systems for a Texas healthcare client. Overseeing implementations, optimization, teams, workflows, compliance, and system performance.
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