Senior Manager, Global Change Management – Oracle ERP

🕒 Outubro 30

🎸 Tennessee – Remoto

🎸 Tennessee – Remote

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

👔 Gerente

👻 Score fantasma 12%

O que significa: a chance de ninguém estar realmente contratando para esta vaga.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Por que essa pontuação:

• Aberta há 12 dias.
• Sem salário divulgado.

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Regal

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10.000+ funcionários

Fundada em 1989

👥 B2C

🏨 Hospitalidade

📱 Mídia

💰 $250.000.000 Private Equity Round em 2024-07

B2C • Hospitality • Media

A Regal é uma grande rede de cinemas com foco nos Estados Unidos, que opera unidades de exibição cinematográfica e vende ingressos para filmes, eventos ao vivo e sessões especiais. A empresa oferece produtos de bomboniere e alimentos e bebidas de marca, merchandising, sessões para grupos e privadas e programas promocionais. A Regal administra programas de fidelidade e assinatura para clientes (Regal Rewards+ e Regal Unlimited) e oferece venda de ingressos online, opções de presente (cartões-presente digitais e físicos) e reservas de eventos por meio de seu site e aplicativo.

Descrição

• Lead global change management delivery for a multi-year Oracle implementation • Drive adoption of HCM, Finance, and Supply Chain modules • Partner with executive leaders and functional stakeholders on adoption of new processes, technologies, and ways of working • Serve as the primary internal change management leader and guide external consulting partners • Build communication, training, stakeholder engagement, and readiness strategies • Collaborate with HR, Finance, Supply Chain, and other functions to build alignment and maintain momentum • Use feedback, readiness assessments, and adoption data to improve results • Establish change management practices, tools, and frameworks for future transformations • Travel occasionally to Knoxville to connect with stakeholders and support key milestones

🎯 Requisitos

• Permanent authorization to work in the U.S. without current or future sponsorship • Experience leading large-scale enterprise transformation and organizational change programs impacting multiple business functions and stakeholder groups • Significant leadership role in Oracle, Workday, SAP, or similarly complex technology transformations for large entertainment, hospitality, or retail companies • Experience directing external consulting or implementation partners while maintaining accountability for outcomes • Ability to develop strategy, influence executives, and solve problems with incomplete information • Ability to thrive in autonomous environments and drive progress without extensive oversight

🏖️ Benefícios

• Annual bonus opportunity tied to company and individual performance • 401(k) program with a company match • Medical, vision, dental, and other insurance coverage for you and your family • Paid Vacation, Sick, and Parental leave • 12 Paid Holidays each year • 7 free movie tickets monthly • 50% off most concessions at Regal theatres

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